畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告

時(shí)間：2024-05-17 18:51:27 金磊職場動(dòng)態(tài)

畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告范文（通用17篇）

　　在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天，需要使用報(bào)告的情況越來越多，報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn)。你還在對(duì)寫報(bào)告感到一籌莫展嗎？以下是小編為大家整理的畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告范文，歡迎大家分享。

畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告范文（通用17篇）

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 1

　　一、組成學(xué)院督察組

　　院黨委高度重視，成立了院領(lǐng)導(dǎo)成員為領(lǐng)導(dǎo)組、相關(guān)部門為成員的學(xué)院督察組。督察組按文件要求，重點(diǎn)圍繞國務(wù)院督察組發(fā)現(xiàn)的問題，全面梳理學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)工作，全面開展核查工作。

　　二、全面開展自查工作

　　20xx年1月10日學(xué)院召開專題會(huì)議安排部署,分管院領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生處、各學(xué)員大隊(duì)干部、招就中心人員參會(huì)。從“是否強(qiáng)迫畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議”、“畢業(yè)生升學(xué)、靈活就業(yè)是否如實(shí)填寫”、“領(lǐng)取畢業(yè)證是否附帶就業(yè)合同要求”、“是否存在用實(shí)習(xí)證明代替就業(yè)證明”等四個(gè)方面，要求相關(guān)大隊(duì)通過核查數(shù)據(jù)材料、電話核實(shí)就業(yè)信息、調(diào)閱規(guī)章制度及臺(tái)帳等方式進(jìn)行調(diào)查，招就中心編制下發(fā)《關(guān)于發(fā)放20xx屆畢業(yè)生就業(yè)情況調(diào)查表的通知》、《關(guān)于畢業(yè)生查詢反饋本人就業(yè)狀況的通知》，做到核查要求、調(diào)查內(nèi)容、通過新職業(yè)網(wǎng)查詢本人就業(yè)狀況等內(nèi)容，做到通知到所有畢業(yè)生，人人熟知，逐人核查。

　　三、核查結(jié)果

　　經(jīng)各學(xué)員大隊(duì)用微信、電話、發(fā)放調(diào)查表等多種方式，對(duì)20xx屆畢業(yè)生進(jìn)行全面摸底調(diào)查，匯總統(tǒng)計(jì)調(diào)查表，核查結(jié)果如下：

　　1、我院畢業(yè)生“升學(xué)”、“靈活就業(yè)”情況均實(shí)事求是填報(bào)，不存在“升學(xué)”和“靈活就業(yè)”比例失實(shí)的問題。

　　2、我院畢業(yè)證均按期統(tǒng)一發(fā)放，畢業(yè)生不存在將畢業(yè)證與就業(yè)合同掛鉤的問題。

　　3、我院畢業(yè)生就業(yè)數(shù)據(jù)實(shí)事求是統(tǒng)計(jì)，不存在就業(yè)數(shù)據(jù)明顯失真情況。

　　4、部分同學(xué)存在用實(shí)習(xí)單位視為就業(yè)單位問題。我院學(xué)生每年7月結(jié)束實(shí)習(xí)。畢業(yè)生派遣時(shí)，其中部分同學(xué)已與實(shí)習(xí)單位達(dá)成錄用意向，7月份派遣統(tǒng)計(jì)時(shí)將這部分同學(xué)實(shí)習(xí)單位視為就業(yè)單位，年底統(tǒng)計(jì)就業(yè)率時(shí)已全部以工作單位進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。

　　四、整改措施

　　針對(duì)存在問題，積極研究制訂整改措施，認(rèn)真做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作。

　　一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)。就業(yè)是關(guān)系到人民群眾切身利益的民生問題，就業(yè)數(shù)據(jù)真實(shí)是就業(yè)統(tǒng)計(jì)工作的`底線，也是生命線。切實(shí)提高就業(yè)部門、院系大隊(duì)相關(guān)人員對(duì)學(xué)生就業(yè)工作的“底線”意識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)教育部“四不準(zhǔn)”規(guī)定;提高就業(yè)工作人員責(zé)任意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)就業(yè)統(tǒng)計(jì)工作重要性、嚴(yán)肅性、科學(xué)性認(rèn)識(shí);同時(shí)要求每位學(xué)生工作者熟知并在實(shí)際工作中運(yùn)用指導(dǎo)學(xué)生如實(shí)填寫普查表。

　　二是加大培訓(xùn)力度，建強(qiáng)就業(yè)隊(duì)伍。加強(qiáng)就業(yè)工作人員的配備，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，完善選拔、培養(yǎng)機(jī)制;注重隊(duì)伍的專業(yè)化建設(shè)，積極參加各種就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，全面提高工作人員的政策水平和工作能力;進(jìn)一步向全體就業(yè)人員宣講教育部“四不準(zhǔn)”工作要求，講細(xì)講透，扎實(shí)做好學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)工作。

　　三是強(qiáng)化督查，建立監(jiān)督舉報(bào)機(jī)制。以此次督查整改為契機(jī)，建立行之有效、責(zé)任到人的畢業(yè)生就業(yè)工作機(jī)制;進(jìn)一步明確職責(zé)，理清責(zé)任，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，形成合力;通過學(xué)院招生就業(yè)信息公眾號(hào)發(fā)放通知，讓學(xué)生熟知畢業(yè)生可通過新職業(yè)網(wǎng)或?qū)W信網(wǎng)查詢本人就業(yè)狀況，及時(shí)反饋回各大隊(duì)，匯總招生就業(yè)指導(dǎo)中心，確保就業(yè)數(shù)據(jù)的真實(shí)性，對(duì)于在實(shí)際工作中存在的問題學(xué)生們可以向?qū)W院有關(guān)部門進(jìn)行舉報(bào)。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 2

xx縣發(fā)展改革和經(jīng)濟(jì)商務(wù)局：

　　按照xx縣發(fā)展改革和經(jīng)濟(jì)商務(wù)局《關(guān)于報(bào)送國務(wù)院第四次大督查自查報(bào)告的通知》精神，現(xiàn)就我局高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)工作開展情況報(bào)告如下：

　　一、就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)計(jì)劃政策落實(shí)情況

　　（一）開展形式多樣的招聘活動(dòng)。

　　加強(qiáng)崗位開發(fā)和信息收集，采取現(xiàn)場和網(wǎng)絡(luò)相結(jié)合的方式，目前已組織50余家企業(yè)舉辦“春風(fēng)行動(dòng)”、“龍門青龍場現(xiàn)場招聘會(huì)”大型招聘會(huì)2場，開展“送崗位下鄉(xiāng)活動(dòng)”6場，提供就業(yè)崗位4000余個(gè)。開辟高校畢業(yè)生求職服務(wù)窗口、招聘信息專欄，使廣大高校畢業(yè)生能方便快捷地實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

　　（二）落實(shí)鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到小型微型企業(yè)就業(yè)扶持政策。

　　根據(jù)省政府《關(guān)于大力扶持小型微型企業(yè)發(fā)展的實(shí)施意見》（xx府發(fā)﹝20xx﹞39號(hào)）規(guī)定，對(duì)小型微型企業(yè)新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生，簽訂1年以上勞動(dòng)合同并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，給予1年的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼（指小型微型企業(yè)為高校畢業(yè)生實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)）。截止6月，已督促小微企業(yè)上報(bào)申報(bào)資料7份，預(yù)計(jì)撥付資金47311.51元。

　　（三）做好離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)。

　　第一，7月底初步完成我縣離校未就業(yè)高校畢業(yè)生相關(guān)情況，建立臺(tái)賬，7月底前完成名單核實(shí)，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)完善臺(tái)賬和專網(wǎng)數(shù)據(jù)庫（核實(shí)內(nèi)容：是否確實(shí)是20xx年畢業(yè)，畢業(yè)后是否繼續(xù)升學(xué)，掌握就業(yè)情況，了解暫時(shí)未就業(yè)的原因，收集畢業(yè)生聯(lián)系方式等）。

　　第二，加大高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)政策宣傳，創(chuàng)業(yè)一個(gè)補(bǔ)貼一個(gè)，動(dòng)態(tài)管理一個(gè)。

　　第三，申報(bào)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼的高校畢業(yè)生要求全部參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

　　第四，主動(dòng)與省教廳返回名單之外的高校畢業(yè)生聯(lián)系，擴(kuò)大服務(wù)面。

　　（四）落實(shí)未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基本生活補(bǔ)助。

　　為有見習(xí)需求的'未就業(yè)高校畢業(yè)生提供就業(yè)見習(xí)崗位，并按照就業(yè)見習(xí)基本生活補(bǔ)貼由見習(xí)單位和地方人民政府分擔(dān)原則，督促指導(dǎo)見習(xí)基地按規(guī)定兌現(xiàn)，其中就業(yè)專項(xiàng)資金中給予的補(bǔ)助，自20xx年起按每人每月800元執(zhí)行。截止6月，已完成見習(xí)37人，撥付見習(xí)補(bǔ)貼12.36萬元。

　　（五）財(cái)政貼息小額擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

　　20xx年，已發(fā)放高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼11人共計(jì)11萬元；發(fā)放財(cái)政貼息小額擔(dān)保貸款3人共計(jì)30萬元；舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)2期，共計(jì)高校畢業(yè)生14人。

　　二、存在的主要問題

　　（一）我縣屬邊遠(yuǎn)山區(qū)縣，經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)，工業(yè)及高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展起步晚，服務(wù)業(yè)發(fā)展不足。適合高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位相對(duì)稀缺，導(dǎo)致就業(yè)崗位相對(duì)稀少，“人才過剩”與“人才短缺”的矛盾得不到解決。且xx籍高校畢業(yè)生不多，回家就業(yè)創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生也相對(duì)較少。

　　（二）部分企業(yè)缺乏人才培養(yǎng)機(jī)制，看重工作經(jīng)驗(yàn)，不愿意接受應(yīng)屆畢業(yè)生，不想把時(shí)間花在對(duì)高校畢業(yè)生的培訓(xùn)上。

　　（三）部分高校畢業(yè)生對(duì)就業(yè)的期望過高，盲目追求大城市、大企業(yè)以及編制內(nèi)工作，不愿意到基層去鍛煉和實(shí)踐，導(dǎo)致期望與現(xiàn)實(shí)存在較大矛盾。

　　三、整改措施

　　（一）加強(qiáng)引導(dǎo)，幫助高校畢業(yè)生轉(zhuǎn)變觀念。

　　加大對(duì)高校畢業(yè)生在擇業(yè)觀念方面的宣傳教育，使其認(rèn)清就業(yè)形勢，并積極開展各類宣講活動(dòng)，通過已就業(yè)并取得一定成就的高校畢業(yè)生的言傳身教，引導(dǎo)即將畢業(yè)的高校畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀念，從而轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，客觀的為自己定位。

　　（二）鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作。

　　鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作，特別是社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等，給予志愿到基層工作的高校畢業(yè)生更多的優(yōu)惠政策，以調(diào)動(dòng)高校畢業(yè)生參與的積極性。這樣一方面可以為高校畢業(yè)生本人積累更多的基層工作經(jīng)驗(yàn)，為以后走上重要工作崗位奠定基礎(chǔ)；另一方面也可以提升基層干部隊(duì)伍素質(zhì)，提高基層工作質(zhì)量和效率，緩解就業(yè)壓力。

　　（三）狠抓了高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)扶持。

　　一方面，通過創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，切實(shí)提高創(chuàng)業(yè)者知識(shí)理論儲(chǔ)備，另一方面，通過落實(shí)小額擔(dān)保貸款等扶持政策，切實(shí)解決創(chuàng)業(yè)初期資金瓶頸，提供有力的資金支撐，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的倍增效應(yīng)。

　　（四）創(chuàng)造良好的就業(yè)環(huán)境，拓寬就業(yè)渠道。

　　加大對(duì)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)工作的支持力度，從工商注冊(cè)、創(chuàng)業(yè)資助、稅費(fèi)優(yōu)惠、創(chuàng)業(yè)服務(wù)等多方面全力解決高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)過程中碰到的實(shí)際困難，為高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)提供條件，采取多種指導(dǎo)形式，幫助高校畢業(yè)生提高創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力，進(jìn)一步拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道。

　　四、完善有關(guān)政策措施的建議內(nèi)容

　　（一）根據(jù)xx省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳等部門《關(guān)于促進(jìn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的意見的通知》要求，國家對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的扶持對(duì)象是全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)生，建議把扶持對(duì)象的準(zhǔn)入門檻降低，讓非全日制的國民教育大學(xué)生也能享受國家的扶持，這樣才能更好的促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

　　（二）增強(qiáng)部門聯(lián)動(dòng)，讓高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)后續(xù)服務(wù)政策形成立體體系。

　　工商，稅務(wù)等相關(guān)部門廣泛參與，形成合力。加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)扶持、提供工商登記和銀行開戶便利、提供多渠道資金支持、提供創(chuàng)業(yè)經(jīng)營場所支持和加強(qiáng)就業(yè)公共服務(wù)、提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)后續(xù)服務(wù)等多個(gè)方面，為高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供系統(tǒng)、完備的政策支持。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 3

　　根據(jù)山東省人力資源社會(huì)保障廳、教育廳《關(guān)于開展高校畢業(yè)生就業(yè)工作檢查評(píng)估的通知》，按照學(xué)院的統(tǒng)一部署，我系對(duì)照學(xué)院《畢業(yè)生就業(yè)工作檢查評(píng)估方案及任務(wù)分解》中考評(píng)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了認(rèn)真自查，分析出了我系畢業(yè)生就業(yè)工作的優(yōu)勢和特色，更找出了差距與不足，我們將在以后的工作中，揚(yáng)長補(bǔ)短，再接再厲，使我系的畢業(yè)生就業(yè)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。現(xiàn)將自查情況予以總結(jié)匯報(bào)。

　　我系20屆畢業(yè)生含三個(gè)專業(yè)，共xx人，從他們?nèi)胄５疆厴I(yè)的全過程中，我系全體領(lǐng)導(dǎo)和老師在他們身上傾注了大量心血，面向培養(yǎng)合格人才與就業(yè)，采取了一系列措施，努力為他們營造一個(gè)良好的成才氛圍。

　　一、系黨政領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視我系畢業(yè)生就業(yè)工作。

　　系務(wù)會(huì)建立了每兩周定期專門討論我系畢業(yè)生就業(yè)工作的機(jī)制，研究解決我系畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作遇到的問題和困難，對(duì)我系的`畢業(yè)生就業(yè)工作提出意見和要求，有力地保障了就業(yè)工作的開展。

　　二、我系就業(yè)工作機(jī)構(gòu)健全，分工明確。

　　由系黨政領(lǐng)導(dǎo)牽頭，我系成立了以系主任為組長的就業(yè)指導(dǎo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作辦公室專門負(fù)責(zé)我系的學(xué)生就業(yè)工作，由系黨總支副書記兼任大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作辦公室主任，按照崗位職責(zé)與分工開展就業(yè)指導(dǎo)工作。學(xué)生就業(yè)工作在我系黨總支和系行政年度工作計(jì)劃中均列入工作要點(diǎn)。我系黨政領(lǐng)導(dǎo)班子專題討論學(xué)生就業(yè)工作每月平均2次，并從政策、經(jīng)費(fèi)等各方面給就業(yè)指導(dǎo)部門提供了最大便利，在工作場所、設(shè)備等方面加大投入，保證了學(xué)生就業(yè)工作的順利進(jìn)行。

　　三、我系努力完善就業(yè)工作制度，建立了自上而下的學(xué)習(xí)研究就業(yè)政策、研討就業(yè)工作的例會(huì)制度，從系領(lǐng)導(dǎo)到畢業(yè)生都認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)國家、省、學(xué)院的相關(guān)就業(yè)政策并貫徹實(shí)施。

　　每學(xué)期初，我系學(xué)生就業(yè)各工作小組均在第一次例會(huì)上主題討論年度和學(xué)期的工作重點(diǎn)，制定工作計(jì)劃。

　　四、我系注重畢業(yè)生就業(yè)市場建設(shè)，加強(qiáng)就業(yè)基地建設(shè)，廣開就業(yè)渠道。

　　我系利用系網(wǎng)站、黨總支、團(tuán)總支博客、系QQ群、飛信、公用郵箱等現(xiàn)代化信息途徑及多媒體教室、就業(yè)宣傳欄等多種直觀形式發(fā)布最新就業(yè)信息和開展就業(yè)日常咨詢服務(wù)，為畢業(yè)生提供如就業(yè)政策、求職技巧、自我設(shè)計(jì)應(yīng)聘書、就業(yè)手續(xù)辦理等。

　　針對(duì)專業(yè)特點(diǎn)，我系積極與全省乃至全國展開合作，并在成功建立就業(yè)基地，為廣大同學(xué)實(shí)習(xí)、就業(yè)提供了更廣闊的空間。我系聯(lián)合校就業(yè)指導(dǎo)中心組織了“行業(yè)招聘會(huì)”，有到場宣傳、吸納人才，不僅為我系旅游管理專業(yè)，更為全校各專業(yè)畢業(yè)生搭建了實(shí)習(xí)、就業(yè)等服務(wù)平臺(tái)。我系還發(fā)揮全員育人的優(yōu)勢、調(diào)動(dòng)起本系教職工的積極性，專業(yè)教師積極幫助廣大學(xué)生聯(lián)系用人單位，開拓市場、收集信息。

　　五、深入細(xì)致地開展畢業(yè)生思想教育及就業(yè)指導(dǎo)，為同學(xué)們提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　思想教育：在畢業(yè)生思想教育方面，我系針對(duì)不同學(xué)生開展多種形式的思想教育，重點(diǎn)加強(qiáng)畢業(yè)生的擇業(yè)觀教育、創(chuàng)業(yè)教育、文明離校教育。通過召開全系畢業(yè)生動(dòng)員大會(huì)、主題班會(huì)、畢業(yè)生座談會(huì)以及和畢業(yè)生一對(duì)一談話的形式加強(qiáng)教育，多方面、多層次加強(qiáng)畢業(yè)生的思想教育。

　　就業(yè)指導(dǎo)：根據(jù)學(xué)院教學(xué)計(jì)劃安排，在畢業(yè)班開設(shè)專題就業(yè)指導(dǎo)課程，邀請(qǐng)系領(lǐng)導(dǎo)、就業(yè)指導(dǎo)老師講授相關(guān)課程，在授課過程中，注重政策的理解，求職技能的介紹以及就業(yè)思想的教育。年我系舉辦了多場就業(yè)專題指導(dǎo)講座，通過就業(yè)案例、簡歷制作和自我介紹模擬會(huì)等等給予畢業(yè)生詳細(xì)指導(dǎo)。

　　六、我系始終虛心向兄弟院校（系）學(xué)習(xí)就業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　我系先后派畢業(yè)生就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組、就業(yè)指導(dǎo)辦公室相關(guān)成員分赴等院校的相關(guān)專業(yè)所在院系進(jìn)行考察，學(xué)習(xí)借鑒兄弟院校在就業(yè)指導(dǎo)等方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和成功作法，開闊了眼界，促進(jìn)了本系的就業(yè)指導(dǎo)工作。

　　七、努力做好就業(yè)率統(tǒng)計(jì)、畢業(yè)生參軍、支援西部等工作，已初見成效。

　　八、自查中發(fā)現(xiàn)的不足

　　盡管我系在年度畢業(yè)生就業(yè)工作方面取得了一定成效，但自查中我們還是發(fā)現(xiàn)了我系畢業(yè)生就業(yè)工作中仍存在一些問題，突出的表現(xiàn)在以下三個(gè)方面：

　　(一) 網(wǎng)上簽約和簽訂勞動(dòng)合同的比例有待進(jìn)一步提高

　　由于專業(yè)特點(diǎn)所限，目前人才需求市場萎縮，加上擴(kuò)招和國內(nèi)整個(gè)就業(yè)形勢的巨大壓力，學(xué)生就業(yè)心理壓力越重，我們的工作難度越大。

　　（二）就業(yè)觀念稍顯滯后，畢業(yè)生就業(yè)期望值過高。

　　目前，部分學(xué)生擇業(yè)觀、價(jià)值觀、人生觀尚存偏差，就業(yè)概念過于狹窄。缺少創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)業(yè)精神，社會(huì)輿論和家庭對(duì)擇業(yè)觀的取向影響深刻。

　　（三）就業(yè)工作管理有待進(jìn)一步規(guī)范

　　自查中發(fā)現(xiàn)，我系還存在制度健全落實(shí)不夠，信息較多市場相對(duì)較少，管理到位還欠規(guī)范，記錄雖有資料不全等問題。

　　針對(duì)我們自身存在的以上問題，我系在以后的日常管理、思想教育、就業(yè)指導(dǎo)等方面更加注意，逐一改進(jìn)。在以后的工作中，將按照我系“以學(xué)生為中心，以就業(yè)為導(dǎo)向，以滿以為目標(biāo)”的總方針，把握“在確保就業(yè)質(zhì)量的基礎(chǔ)上努力提高就業(yè)數(shù)量”的總體原則，一如既往的做好畢業(yè)生就業(yè)各項(xiàng)工作，努力提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)做到讓畢業(yè)生滿意。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 4

　　根據(jù)《關(guān)于開展20xx年度高校畢業(yè)生就業(yè)工作目標(biāo)績效考核的通知》（西高就辦字[20xx]10號(hào)）要求，我鎮(zhèn)對(duì)照《關(guān)于20xx年度鎮(zhèn)（街道）及黨政正職目標(biāo)績效考核的意見》和市促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于《萊西市促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作目標(biāo)績效考核實(shí)施細(xì)則》（西高就字[20xx]1號(hào)）文件，對(duì)承擔(dān)的高校畢業(yè)生就業(yè)指標(biāo)進(jìn)行了認(rèn)真的自查和總結(jié)，現(xiàn)將有關(guān)工作情況報(bào)告如下：

　　一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作責(zé)任。

　　成立了由分管副鎮(zhèn)長任組長，便民服務(wù)中心主任任副組長的高校畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一組織開展高校畢業(yè)生就業(yè)工作，統(tǒng)籌解決工作過程中遇到的各類問題，并明確了領(lǐng)導(dǎo)小組成員的工作職責(zé)，對(duì)出現(xiàn)問題的.在年底考核中給與相應(yīng)的處罰。同時(shí)，在便民服務(wù)中心設(shè)立了大學(xué)生就業(yè)服務(wù)專門窗口，安排一名專職工作人員，具體負(fù)責(zé)高校畢業(yè)生就業(yè)工作，從而形成了組織明確、各司其職、密切配合的大學(xué)生就業(yè)工作格局。

　　二、建立工作制度，規(guī)范就業(yè)管理。

　　根據(jù)市人力資源和社會(huì)保障局的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合南墅鎮(zhèn)實(shí)際，從今年8月份開始，由鎮(zhèn)便民服務(wù)中心牽頭，建立了大學(xué)生就業(yè)信息登記制度。根據(jù)制度要求，各村莊安排專人負(fù)責(zé)，定期對(duì)本村的大學(xué)生情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，填寫《萊西市南墅鎮(zhèn)當(dāng)期新增高校畢業(yè)生就業(yè)情況統(tǒng)計(jì)表》，每季度最后一個(gè)月月末報(bào)送至鎮(zhèn)便民服務(wù)中心，便民服務(wù)中心安排專人進(jìn)行匯總分析，并按要求報(bào)送上級(jí)業(yè)務(wù)部門。通過建立這一制度，全面了解和掌握了本鎮(zhèn)大學(xué)生就業(yè)動(dòng)態(tài)，為有針對(duì)性地制定和實(shí)施促進(jìn)就業(yè)措施打好了基礎(chǔ)。截至目前，已登記就業(yè)的大學(xué)生占總數(shù)的90%以上。

　　三、搭建就業(yè)平臺(tái)，拓寬就業(yè)渠道。

　　通過加強(qiáng)與上級(jí)業(yè)務(wù)部門以及各企業(yè)的.溝通聯(lián)系，定期掌握用人單位用工情況，利用宣傳欄、電子顯示屏、鎮(zhèn)街社情等載體，進(jìn)行廣泛發(fā)布，滿足畢業(yè)生就業(yè)信息需求。同時(shí)，為大力推進(jìn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，積極引導(dǎo)高校畢業(yè)生參加市人社局組織的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和進(jìn)入市創(chuàng)業(yè)孵化基地見習(xí)，不斷培養(yǎng)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)能力和提高應(yīng)屆大學(xué)生的社會(huì)適應(yīng)能力。截至目前，累計(jì)參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)25人，入駐大青山畜禽養(yǎng)殖專業(yè)合作社等各類合作社見習(xí)的畢業(yè)生達(dá)到10人，成功創(chuàng)業(yè)2人，帶動(dòng)就業(yè)5人。

　　四、強(qiáng)化跟蹤調(diào)研，幫扶困難就業(yè)。

　　定期安排工作人員通過電話調(diào)查、走訪慰問的形式，對(duì)全鎮(zhèn)大學(xué)生就業(yè)工作情況進(jìn)行跟蹤調(diào)研，形成調(diào)研信息及時(shí)上報(bào)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門，截至目前，累計(jì)報(bào)送調(diào)研信息8篇。同時(shí)，對(duì)調(diào)研過程中確認(rèn)為特困畢業(yè)生的，根據(jù)大學(xué)生個(gè)人實(shí)際情況，通過建立“特困畢業(yè)生”援助制度，免費(fèi)為他們提供政策咨詢、就業(yè)指導(dǎo)，優(yōu)先推薦他們到轄區(qū)企業(yè)參加實(shí)習(xí)、職業(yè)技能培訓(xùn)等促進(jìn)就業(yè)活動(dòng)，確保他們實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)，截至目前，我鎮(zhèn)特困畢業(yè)生就業(yè)率為100%。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 5

　　為深入貫徹黨的十七大“積極做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作”的精神，促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)工作順利開展，根據(jù)《山東省人事廳、山東省教育廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)教育部辦公廳教學(xué)廳[20xx]4號(hào)文件開展高校畢業(yè)生就業(yè)工作督查的通知》（魯人辦發(fā)[20xx]74號(hào)）的具體要求，我校對(duì)20xx年就業(yè)工作進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的檢查和落實(shí)，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視

　　畢業(yè)生就業(yè)工作是學(xué)校發(fā)展的生命線，我校黨委高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作，把畢業(yè)生就業(yè)工作作為“一把手”工程，納入學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的重要議事日程。為了及時(shí)準(zhǔn)確地了解各院系畢業(yè)生就業(yè)工作開展情況，在分管校領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，五月份以前每月召開一次畢業(yè)生就業(yè)工作調(diào)度會(huì)議，從五月份開始每周調(diào)度，并深入院系進(jìn)行督導(dǎo)和調(diào)研，掌握情況、分析問題、研究對(duì)策、狠抓落實(shí)。為了進(jìn)一步抓好20xx年畢業(yè)生的就業(yè)工作，20xx年3月14日學(xué)校召開20xx年就業(yè)工作會(huì)議，對(duì)就業(yè)工作做出全面部署。

　　我校黨委書記韓向利同志多次強(qiáng)調(diào)一定要做好畢業(yè)生就業(yè)工作：我們要把就業(yè)工作當(dāng)作民生之本，當(dāng)作關(guān)系到每一名大學(xué)生，乃至每一個(gè)家庭的切身利益，當(dāng)作關(guān)系到學(xué)校的改革、發(fā)展和穩(wěn)定的第一要?jiǎng)?wù)。做好就業(yè)工作也是檢驗(yàn)學(xué)校辦學(xué)水平的重要標(biāo)志之一。崔明德校長重申：就業(yè)工作的好壞直接關(guān)系到我們辦學(xué)目標(biāo)是否順利實(shí)現(xiàn),關(guān)系到是否能夠?qū)崿F(xiàn)“全國同類高校的發(fā)展前列”的辦校目標(biāo)，因此必須認(rèn)真抓好就業(yè)工作。在20xx年全校工作研討會(huì)上，學(xué)校確立了就業(yè)工作作為本學(xué)期的五項(xiàng)重要工作之一。

　　2、組織機(jī)構(gòu)健全

　　為做好就業(yè)工作，學(xué)校成立了以校長為主任的就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)委員會(huì)，各院系均成立有就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)有就業(yè)工作專職聯(lián)絡(luò)員。20xx年學(xué)校將成立于1993年的“大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心”更名為“煙臺(tái)大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)工作指導(dǎo)中心”，并升級(jí)為副處級(jí)單位，下設(shè)教育培訓(xùn)部、市場研發(fā)部和信息咨詢部。同時(shí)學(xué)校把服務(wù)地方作為學(xué)校的辦學(xué)理念和學(xué)校全方位開放式發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分，成立了“煙臺(tái)大學(xué)對(duì)外合作與服務(wù)地方工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，積極探索新模式、新機(jī)制，發(fā)揮人才群體優(yōu)勢為區(qū)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)；發(fā)揮學(xué)科與人才優(yōu)勢，建立學(xué)校與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展相結(jié)合的協(xié)調(diào)機(jī)制，搭建“政府推動(dòng)，學(xué)校為主，社會(huì)參與，共同發(fā)展”的互利雙贏的發(fā)展平臺(tái)，使煙臺(tái)大學(xué)成為整個(gè)膠東半島延攬和集聚高層次人才的重要高地。

　　3、制度建設(shè)規(guī)范

　　為促進(jìn)就業(yè)工作規(guī)范化，我校編發(fā)了《煙臺(tái)大學(xué)就業(yè)工作文件匯編》，該文件分為國家政策、地方政策、學(xué)校文件三個(gè)部分。其中《煙臺(tái)大學(xué)就業(yè)工作暫行規(guī)定》及每年下發(fā)的《煙臺(tái)大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)工作意見》等有關(guān)指導(dǎo)性文件，極大地提高了就業(yè)工作的科學(xué)化水平和政策水平；制定的《目標(biāo)責(zé)任制實(shí)施辦法》、《優(yōu)秀畢業(yè)生評(píng)選辦法》、《“青春創(chuàng)業(yè)行動(dòng)”實(shí)施方案》和“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”大學(xué)生就業(yè)鼓勵(lì)政策等文件，成為全面促進(jìn)就業(yè)工作的保障；建立了畢業(yè)生檔案管理和轉(zhuǎn)遞制度，確保檔案資料的嚴(yán)肅性和完整性，為用人單位提供真實(shí)又可靠的畢業(yè)生檔案資料。制度化的管理為我校畢業(yè)生就業(yè)工作的順利開展提供了可靠的.制度保障和政策依據(jù)。

　　另一方面，我校完善有關(guān)規(guī)章制度、統(tǒng)籌安排就業(yè)中心整體工作，建立“就業(yè)工作人員聯(lián)系院系”制度，即學(xué)生處和就業(yè)指導(dǎo)中心工作人員，通過定期、不定期調(diào)研，同院系實(shí)現(xiàn)直接的工作溝通，及時(shí)了解院系的需求和就業(yè)工作中存在的問題，并通過加強(qiáng)與院系和廣大學(xué)生的交流，幫助解決院系在就業(yè)工作中遇到的問題和困難。實(shí)踐證明，該項(xiàng)工作得到了院系的一致好評(píng)，促進(jìn)了我校就業(yè)工作的有效開展。

　　第三，在學(xué)校層面上建立了多項(xiàng)激勵(lì)獎(jiǎng)懲措施，督促、鼓勵(lì)各院系做好畢業(yè)生就業(yè)工作。我們確立了學(xué)校統(tǒng)籌、部門牽頭、院系落實(shí)的工作機(jī)制，學(xué)校主要從政策和信息方面提供服務(wù)，進(jìn)一步強(qiáng)化院系在教育、引導(dǎo)方面的功能，工作重心下移，使院系成為畢業(yè)生就業(yè)工作的主體。學(xué)校把就業(yè)率作為考核院系工作的重要指標(biāo)之一，并寫入了每年年初的工作目標(biāo)責(zé)任制，從20xx年開始實(shí)行了獎(jiǎng)勵(lì)措施，就業(yè)率超過目標(biāo)任務(wù)的給予豐厚的獎(jiǎng)勵(lì)。

　　二、工作條件

　　1、重視隊(duì)伍建設(shè)

　　學(xué)校十分重視專兼職就業(yè)工作人員隊(duì)伍建設(shè)。除就業(yè)指導(dǎo)中心的專職就業(yè)工作人員外，各院系從事就業(yè)工作的達(dá)36人，他們均具有本科以上學(xué)歷，其中具有碩士學(xué)歷達(dá)到18人。學(xué)校歷來重視就業(yè)工作人員的培訓(xùn)，近年來參加各種專題培訓(xùn)的達(dá)100多人次。20xx年至今，先后派出42人次參加職業(yè)生涯規(guī)劃教師培訓(xùn)，5人參加職業(yè)指導(dǎo)師資格培訓(xùn)，20人次參加山東省畢業(yè)生信息網(wǎng)使用培訓(xùn)。學(xué)校重視就業(yè)工作研究，每年開展優(yōu)秀論文評(píng)選，營造理論研究氛圍，不斷提高就業(yè)工作的前瞻性。通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉，工作人員的專業(yè)素質(zhì)和能力得到巨大的提高，再加上全員化就業(yè)工作氛圍已經(jīng)形成，所以從總體上看，就業(yè)工作的隊(duì)伍力量壯大了。

　　近年來學(xué)校還從地方人事主管部門、企業(yè)和校內(nèi)教學(xué)、管理崗位聘請(qǐng)了55位創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師，逐步建立了一支結(jié)構(gòu)合理、專兼結(jié)合、素質(zhì)全面的就業(yè)指導(dǎo)隊(duì)伍。在我校黨代會(huì)上，黨委書記韓向利同志在工作報(bào)告中談到就業(yè)工作對(duì)實(shí)現(xiàn)學(xué)校發(fā)展目標(biāo)的重要性時(shí)指出，就業(yè)工作是人才培養(yǎng)質(zhì)量的綜合體現(xiàn)，要建設(shè)一支專兼結(jié)合、愛崗敬業(yè)、素質(zhì)優(yōu)良的就業(yè)工作隊(duì)伍，發(fā)揮綜合優(yōu)勢，全面提高就業(yè)率。

　　另外，面對(duì)就業(yè)市場日新月異的變化，我校就業(yè)工作研究不斷與時(shí)俱進(jìn)。我校注重加強(qiáng)就業(yè)工作人員的政策理論培訓(xùn)，就業(yè)指導(dǎo)中心每學(xué)期都要對(duì)各院系負(fù)責(zé)畢業(yè)生工作的`輔導(dǎo)員開展專題培訓(xùn)，輔導(dǎo)員是就業(yè)工作一線的指導(dǎo)老師，與畢業(yè)生接觸最密切，要求他們把最新的就業(yè)指導(dǎo)政策和國家、社會(huì)對(duì)畢業(yè)生們的關(guān)心和關(guān)懷傳達(dá)到畢業(yè)生。

　　2、加大經(jīng)費(fèi)投入

　　在經(jīng)費(fèi)上，我校幾年來的投入都達(dá)到了省廳的要求標(biāo)準(zhǔn)，即當(dāng)年就業(yè)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)實(shí)際投入達(dá)到當(dāng)年學(xué)費(fèi)總額的1%以上。不僅如此，我們每一年的經(jīng)費(fèi)都有適當(dāng)增加，20xx年更是增加到90萬。

　　3、保障設(shè)施投入

　　學(xué)校投資為就業(yè)指導(dǎo)中心建立了人才市場、資料閱覽室、信息中心和洽談室等設(shè)備齊全的畢業(yè)生就業(yè)工作場所，同時(shí)配備了五十多臺(tái)計(jì)算機(jī)，目前除了建有1個(gè)總面積150平方米的常設(shè)專用多媒體人才市場外，學(xué)校還在建筑面積為八萬平米的教學(xué)試驗(yàn)樓中開辟出面積達(dá)六千平方米的樓內(nèi)廊廳，供每年的大型人才洽談會(huì)使用，可同時(shí)容納近千家用人單位開展招聘活動(dòng)，接待求職學(xué)生近2萬人。各個(gè)院系還建有就業(yè)洽談室。做為人才市場的配套設(shè)置，學(xué)校的就業(yè)指導(dǎo)中心還設(shè)有就業(yè)信息發(fā)布室、就業(yè)資料閱覽室及信息中心可同時(shí)向數(shù)百人提供幾百種不同的資料就業(yè)以及全方位的信息查詢。我們建立的就業(yè)信息網(wǎng)站經(jīng)五次改版，功能日臻完善，信息日趨豐富，包括就業(yè)政策、就業(yè)信息、就業(yè)指導(dǎo)、擇業(yè)指南等板塊，受到同學(xué)的歡迎。從而實(shí)現(xiàn)了制度、場地、經(jīng)費(fèi)“三到位”，為我校畢業(yè)生就業(yè)提供了有效保障。

　　三、工作內(nèi)容

　　1、積極拓展就業(yè)市場

　　經(jīng)過幾年來的共同努力，我校就業(yè)市場逐步完善，就業(yè)渠道進(jìn)一步拓寬，與社會(huì)用人單位的聯(lián)系更加緊密，以院系為主導(dǎo)的就業(yè)二級(jí)市場逐漸形成；網(wǎng)上招聘、網(wǎng)絡(luò)信息報(bào)送日益頻繁，基本實(shí)現(xiàn)了就業(yè)管理工作的網(wǎng)絡(luò)化，網(wǎng)絡(luò)化程度不斷提高。

　　為了切實(shí)做好我校20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作，在校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，組成煙臺(tái)大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)工作推介團(tuán)，奔赴省內(nèi)的濟(jì)南、青島、濰坊、威海、文登、臨沂、菏澤、濟(jì)寧以及煙臺(tái)市的周邊縣市區(qū)和遼寧大連、江蘇昆山等地考察就業(yè)市場并推介我校畢業(yè)生。各院系領(lǐng)導(dǎo)也都主動(dòng)出擊，采取請(qǐng)進(jìn)來，走出去的辦法，不斷加強(qiáng)與用人單位的聯(lián)系和溝通，積極拓展就業(yè)渠道；20xx年我校共召開大中小型招聘會(huì)共80余場，為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位12000多個(gè)，供需比達(dá)1：2，并通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)送07屆畢業(yè)生7332人，報(bào)送20xx屆畢業(yè)生生源6066人，發(fā)送檔案近萬份。

　　針對(duì)20xx屆畢業(yè)生，我校于20xx年11月25日召開了大型的供需洽談會(huì),共有來自北京、上海、江蘇以及省內(nèi)各地市的240多家企事業(yè)單位參加招聘，提供崗位數(shù)近5000個(gè)，15000名畢業(yè)生進(jìn)場求職，初步達(dá)成工作意向7000多個(gè)。從本屆畢業(yè)生洽談會(huì)的籌備過程、參會(huì)單位數(shù)量、質(zhì)量、大會(huì)召開的過程、期間的簽約率、各用人單位的反饋等方面來看，畢業(yè)生供需洽談會(huì)達(dá)到了預(yù)期效果，獲得了比較圓滿的成功。自20xx年9月至今：校院二級(jí)已舉辦小型用人單位專場招聘會(huì)近300場；中等規(guī)模的招聘會(huì)（用人單位在10-50家以內(nèi)）5場；大型招聘會(huì)（100家以上）：2場。

　　2、加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)

　　學(xué)校重視學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)生涯規(guī)劃，將就業(yè)指導(dǎo)教育貫穿于大學(xué)教育全過程，構(gòu)建全程化的就業(yè)指導(dǎo)體系。注重就業(yè)教育在素質(zhì)教育中的導(dǎo)向、承載、激勵(lì)等作用。通過積極開展就業(yè)指導(dǎo)的提前介入，讓學(xué)生做到未雨綢繆，在思想素質(zhì)、知識(shí)能力、心理狀態(tài)等方面做好充分準(zhǔn)備。《大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)》課列入教學(xué)計(jì)劃，設(shè)為必修課，主要對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)準(zhǔn)備和擇業(yè)觀念教育，給他們以政策指導(dǎo)，引導(dǎo)他們樹立競爭意識(shí)，樹立立志創(chuàng)業(yè)和服務(wù)基層的觀念。針對(duì)就業(yè)過程中的具體問題，諸如：就業(yè)定位問題，就業(yè)協(xié)議簽訂，報(bào)考公務(wù)員等問題加以具體指導(dǎo)。學(xué)校每年為畢業(yè)生發(fā)放《學(xué)生就業(yè)指南》，“指南”針對(duì)性強(qiáng)，現(xiàn)在已成為畢業(yè)生歡迎的“口袋書”。從20xx年開始，《大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃》列入選修課，主要針對(duì)大一新生，將職業(yè)生涯規(guī)劃的內(nèi)容滲透到入學(xué)、專業(yè)教育中，讓大學(xué)生針對(duì)個(gè)人的特點(diǎn)盡早“定向”、“定點(diǎn)”“定位”。

　　學(xué)校注重提高畢業(yè)生綜合素質(zhì)，我們一方面把就業(yè)指導(dǎo)與專業(yè)課相結(jié)合，潛移默化地對(duì)學(xué)生進(jìn)行就業(yè)教育和指導(dǎo)；另一方面通過系列培訓(xùn)，引導(dǎo)畢業(yè)生轉(zhuǎn)變角色，適應(yīng)社會(huì)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)夢想。我們主要是以舉辦“企業(yè)家論壇”、“專家講座”、“創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師報(bào)告會(huì)”、“校友講座”、“優(yōu)秀畢業(yè)生事跡報(bào)告會(huì)”和模擬人才洽談會(huì)等形式進(jìn)行，以此來增強(qiáng)學(xué)生的市場意識(shí)及就業(yè)信心。同時(shí)學(xué)校現(xiàn)有理論學(xué)習(xí)型、學(xué)術(shù)活動(dòng)型、社會(huì)服務(wù)型、興趣愛好型等86個(gè)校、院級(jí)學(xué)生社團(tuán)，為學(xué)生綜合素質(zhì)的提高和個(gè)性發(fā)展提供了廣闊的舞臺(tái)。

　　我校積極貫徹十七大提出的“實(shí)施擴(kuò)大就業(yè)的發(fā)展策略，促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”，“完善支持自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)政策、加強(qiáng)就業(yè)觀念教育，使更多的勞動(dòng)者成為創(chuàng)業(yè)者”的方針，引導(dǎo)畢業(yè)生積極創(chuàng)業(yè)。學(xué)校去年共選派三人參加由共青團(tuán)中央、全國青聯(lián)與國際勞工組織聯(lián)合主辦的kab創(chuàng)業(yè)教育（中國）項(xiàng)目。同時(shí)學(xué)校已同國際勞工組織、團(tuán)中央和中青聯(lián)簽署協(xié)議，就學(xué)校創(chuàng)業(yè)課程的開設(shè)進(jìn)行合作。為積極推進(jìn)校企合作，創(chuàng)造大學(xué)生創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，我校自2003年8月實(shí)施“青春創(chuàng)業(yè)基地”計(jì)劃，共聯(lián)系到文登藝達(dá)集團(tuán)等88家單位參與我們的“基地建設(shè)。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 6

　　根據(jù)學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)工作考評(píng)辦法要求，并按照學(xué)院就業(yè)工作考評(píng)指標(biāo)體系，逐條逐項(xiàng)對(duì)照，就我系就業(yè)工作進(jìn)行了自查自評(píng)。現(xiàn)就自查情況報(bào)告如下。

　　一、工作條件

　　1、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為做好學(xué)院畢業(yè)生工作，我系成立了以書記為組長，老師為領(lǐng)導(dǎo)小組成員的的系就業(yè)夠工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并將3523設(shè)為畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)辦公室。

　　2、人員設(shè)備

　　我系就業(yè)工作設(shè)有專門的負(fù)責(zé)老師，有老師負(fù)責(zé)就業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、報(bào)送和管理就業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)，同時(shí)還負(fù)責(zé)大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)課的`管理。我系就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組下還設(shè)就業(yè)服務(wù)小組，由學(xué)生干部構(gòu)成，主要負(fù)責(zé)為畢業(yè)生搜集就業(yè)信息，并及時(shí)傳達(dá)給同學(xué)，協(xié)助老師完成就業(yè)工作相關(guān)事宜。我系為方便就業(yè)工作人員，配備有一臺(tái)專用電腦供畢業(yè)生查詢訊息、登錄畢業(yè)生就業(yè)情況。向畢業(yè)生公布就業(yè)管理人員辦公地址和聯(lián)系方式。

　　二、工作內(nèi)容

　　1、制度建設(shè)

　　為方便就業(yè)工作開展并做好工作經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，我系制定了工作計(jì)劃，并及時(shí)開好畢業(yè)生工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，做好年度畢業(yè)生就業(yè)工作總結(jié)。院級(jí)組織的有關(guān)就業(yè)培訓(xùn)、講座、會(huì)議、活動(dòng)和比賽全部參加。擔(dān)任組長的書記經(jīng)常召集小組成員討論、研究畢業(yè)生就業(yè)工作。在我系老師和同學(xué)的共同努力下，我系順利、成功的開展畢業(yè)生就業(yè)工作。

　　2、思想教育

　　我系針對(duì)畢業(yè)生離校問題開展了多種形式的畢業(yè)生文明離校和全教育。通過召開全系畢業(yè)生動(dòng)員大會(huì)、主題班會(huì)等形式的教育，多方面、多層次加強(qiáng)畢業(yè)生的思想教育，我系畢業(yè)生文明離校未發(fā)生任何違紀(jì)事件。

　　3、材料管理

　　畢業(yè)生推薦表、登記表、就業(yè)協(xié)議書管理填寫準(zhǔn)確、規(guī)范、管理嚴(yán)謹(jǐn)、歸檔材料上報(bào)及時(shí)、完整、規(guī)范，按招就處要求按時(shí)按質(zhì)按量報(bào)送有關(guān)材料數(shù)據(jù)。

　　4、信息管理

　　及時(shí)準(zhǔn)確的核實(shí)畢業(yè)生生源信息、就業(yè)方案。及時(shí)準(zhǔn)確地統(tǒng)計(jì)報(bào)送就業(yè)率。為更好的服務(wù)畢業(yè)生，在系主頁上設(shè)置有相關(guān)專欄、及時(shí)維護(hù)，并與招生就業(yè)網(wǎng)相鏈接。充分利用qq、宣傳欄等多種形式為畢業(yè)生提供信息咨詢和就業(yè)服務(wù)。

　　5、就業(yè)市場

　　認(rèn)真組織畢業(yè)生參加學(xué)院組織的各類招聘活動(dòng)。舉行了四系聯(lián)合招聘會(huì)等招聘活動(dòng)。建立有穩(wěn)定的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)和就業(yè)基地。

　　三、工作成效

　　就業(yè)率：

　　20xx年我系共有畢業(yè)生xx人，就業(yè)率為xx%，其中考取研究生的xx人，考上選調(diào)生的xx人。

　　總之，我系將繼續(xù)努力做好畢業(yè)生就業(yè)工作，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，彌補(bǔ)不足，不斷完善就業(yè)工作措施，積極開展畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)服務(wù)工作。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 7

　　20xx年，xx區(qū)xx鎮(zhèn)深入推進(jìn)實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)充分就業(yè)體系建設(shè)，按照市、區(qū)兩級(jí)黨委、政府20xx年城鄉(xiāng)充分就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)和實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)充分就業(yè)指標(biāo)體系要求，以勞動(dòng)保障服務(wù)平臺(tái)為依托大力實(shí)施“民生工程”，求真務(wù)實(shí)，扎實(shí)工作，進(jìn)一步完善統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗(yàn)區(qū)建設(shè)中的城鄉(xiāng)就業(yè)和社保工作，努力創(chuàng)建世界現(xiàn)代田園城市示范區(qū)。根據(jù)xx市城鄉(xiāng)就業(yè)督察專員辦關(guān)于開展20xx年城鄉(xiāng)充分就業(yè)工作目標(biāo)半年檢查的通知要求，經(jīng)自查，xx鎮(zhèn)城鄉(xiāng)充分就業(yè)工作達(dá)標(biāo)。現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

　　一、基本情況

　　xx區(qū)xx鎮(zhèn)下轄2個(gè)社區(qū)，10個(gè)行政村。共有適齡勞動(dòng)力19468人，其中城鎮(zhèn)非農(nóng)勞動(dòng)力2020人，農(nóng)村勞動(dòng)力17448人。

　　（一）核心指標(biāo)完成情況

　　1、全鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)調(diào)查登記有就業(yè)愿望的城鎮(zhèn)勞動(dòng)力2020人，其中就業(yè)人數(shù)為20xx人，就業(yè)率達(dá)99%；農(nóng)村富余勞動(dòng)力17448人，其中實(shí)現(xiàn)非農(nóng)就業(yè)人數(shù)為14479人，轉(zhuǎn)移輸出比例達(dá)83％。

　　2、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以下。

　　3、零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)消除率達(dá)100％。

　　4、20xx年上半年城鎮(zhèn)新增就業(yè)11人。

　　5、20xx年上半年城鄉(xiāng)居民參加養(yǎng)老保險(xiǎn)新增參保人數(shù)為200人。城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保率達(dá)95%；城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保率達(dá)95.5%。

　　（二）保障指標(biāo)完成情況

　　1、積極開展“就業(yè)援助962110”服務(wù)工作，在就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心、站建立就業(yè)援助服務(wù)窗口，受理就業(yè)困難人員援助申請(qǐng)，一對(duì)一開展就業(yè)幫扶。

　　2、根據(jù)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)要求，按照區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局確定的“五統(tǒng)一”、“六落實(shí)”“的工作思路，做到工作流程、工作職責(zé)、服務(wù)規(guī)范“五統(tǒng)一”，人員、資金、場地、制度、工作和平臺(tái)的“六落實(shí)”，有效推動(dòng)了勞動(dòng)保障工作順利開展。

　　3、積極組織轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員、農(nóng)村富余勞動(dòng)力參加職業(yè)技能培訓(xùn)，發(fā)放職業(yè)技能培訓(xùn)券。20xx年上半年，轄區(qū)內(nèi)參加職業(yè)技能培訓(xùn)人數(shù)為100人，培訓(xùn)合格率達(dá)100%，培訓(xùn)后就業(yè)率達(dá)60%以上。

　　4、轄區(qū)內(nèi)城鎮(zhèn)各類企業(yè)（含私營企業(yè)）用人單位勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)80%以上。

　　5、城鎮(zhèn)就業(yè)人員最低收入達(dá)到或超過當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)；農(nóng)村就業(yè)人員最低收入達(dá)到或超過當(dāng)?shù)剞r(nóng)村居民上年度平均純收入的50%。

　　（三）輔助指標(biāo)完成情況

　　1、轄區(qū)內(nèi)建立了1個(gè)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心和2個(gè)社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)站。建立了1個(gè)勞動(dòng)保障監(jiān)察二級(jí)網(wǎng)格，經(jīng)xx市勞動(dòng)和社會(huì)保障局檢查評(píng)估，達(dá)標(biāo)合格率為100%

　　2、按照《xx市實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略的工作安排》，根據(jù)《xx市就業(yè)實(shí)名制動(dòng)態(tài)管理工作指標(biāo)考核辦法》，轄區(qū)內(nèi)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心、站認(rèn)真建立“六本臺(tái)賬”，做到了“六個(gè)清”。同時(shí)錄入xx市勞動(dòng)力市場管理信息系統(tǒng)進(jìn)行就業(yè)實(shí)名制動(dòng)態(tài)管理。網(wǎng)絡(luò)錄入數(shù)據(jù)與臺(tái)賬、報(bào)表統(tǒng)計(jì)數(shù)誤差率低于5%。

　　二、主要做法

　　（一）高度重視，加強(qiáng)對(duì)城鄉(xiāng)充分就業(yè)工作的`領(lǐng)導(dǎo)。

　　20xx年，xx鎮(zhèn)黨委政府按照早計(jì)劃、早安排、早落實(shí)的工作思路將勞動(dòng)就業(yè)工作納入重要議事日程，對(duì)勞動(dòng)保障工作及時(shí)作了安排部署。鎮(zhèn)黨委政府按照上級(jí)的部署和安排，研究制定了《20xx年勞動(dòng)保障工作計(jì)劃》，同時(shí)，將充分就業(yè)工作納入民生工程，作為構(gòu)建和諧xx的首要工作來抓，加強(qiáng)了對(duì)此項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，一是成立了由鎮(zhèn)長張漢勇同志任組長，分管副鎮(zhèn)長刁穎銘同志任副組長的促進(jìn)城鄉(xiāng)充分就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。建立健全了工作制度，明確了各自的職責(zé)分工。

　　二是建立了“促進(jìn)城鄉(xiāng)充分就業(yè)聯(lián)席會(huì)議制度”，加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)，實(shí)施整體聯(lián)運(yùn)。

　　三是建立了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包片，機(jī)關(guān)干部個(gè)人包村（社區(qū)）的工作機(jī)制，實(shí)行分類指導(dǎo)。四是將促進(jìn)充分就業(yè)工作目標(biāo)，納入各村、社區(qū)一級(jí)目標(biāo)進(jìn)行管理，年終統(tǒng)一考評(píng)，逗硬獎(jiǎng)懲。

　　（二）、通過舉辦培訓(xùn)班，如電腦、縫紉、漆工、焊工、家政等傳授有一技之長的知識(shí)，今年1—4月，共舉辦手工編織培訓(xùn)班2期，培訓(xùn)人員100人，提高了勞動(dòng)力的素質(zhì)；

　　（三）、通過招商引資來解決轉(zhuǎn)移就業(yè)，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)明確表示，凡是來我鎮(zhèn)投資，都必須解決鎮(zhèn)內(nèi)人員優(yōu)先務(wù)工。

　　（四）、針對(duì)毗鄰的彭州市、新繁鎮(zhèn)各種企業(yè)較多，我們積極與他們聯(lián)系，爭取推薦更多人到彭州、新繁鎮(zhèn)就業(yè)，增加就業(yè)就會(huì)。

　　（五）、政府促進(jìn)就業(yè)，健全城鄉(xiāng)一體的就業(yè)體系，促進(jìn)了城鄉(xiāng)廣大人民群眾比較充分就業(yè)，構(gòu)建和諧社會(huì)，把發(fā)展經(jīng)濟(jì)與就業(yè)結(jié)合起來，把解決好城鄉(xiāng)失業(yè)與促進(jìn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移相結(jié)合起來，把市場調(diào)節(jié)就業(yè)與政府促進(jìn)就業(yè)結(jié)合起來，對(duì)有就業(yè)愿望但無就業(yè)門路這些人，政府方面介紹他們到公益性崗位、企業(yè)打工，幫助他們轉(zhuǎn)移就業(yè)。

　　（六）、加大新一輪就業(yè)政策宣傳。通過會(huì)議、張貼宣傳畫等多種形式，反復(fù)宣傳《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》，進(jìn)一步促進(jìn)全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)城鄉(xiāng)充分就業(yè)，努力增加城鄉(xiāng)居民收入。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 8

　　按照學(xué)院的統(tǒng)一部署，我系對(duì)照學(xué)院《畢業(yè)生就業(yè)工作檢查評(píng)估的考評(píng)辦法》中考評(píng)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了認(rèn)真自查，分析出了我系畢業(yè)生就業(yè)工作的優(yōu)勢和特色，更找出了差距與不足，我們將在以后的工作中，揚(yáng)長補(bǔ)短，再接再厲，使我系的畢業(yè)生就業(yè)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。現(xiàn)將自查情況予以總結(jié)匯報(bào)。

　　一、系黨政領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視我系畢業(yè)生就業(yè)工作。

　　xx級(jí)學(xué)生是我系首屆本科畢業(yè)生，從他們?nèi)胄５疆厴I(yè)的全過程中，我系全體領(lǐng)導(dǎo)和老師在他們身上傾注了大量心血，面向培養(yǎng)合格人才與就業(yè)，采取了一系列措施，努力為他們營造一個(gè)良好的成才氛圍。尤其在xx級(jí)的第四學(xué)年里，系黨政領(lǐng)導(dǎo)班子將xx級(jí)畢業(yè)生的就業(yè)工作作為我系日常工作的一個(gè)重要方面，給予了高度重視。系黨政聯(lián)席會(huì)與系務(wù)會(huì)建立了定期專門討論我系畢業(yè)生就業(yè)工作的機(jī)制，研究解決我系畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作遇到的問題和困難，對(duì)我系的畢業(yè)生就業(yè)工作提出意見和要求，有力地保障了就業(yè)工作的開展。由系黨政領(lǐng)導(dǎo)牽頭，我系成立了大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、大學(xué)生就業(yè)策略研究小組、大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作辦公室專門負(fù)責(zé)我系的學(xué)生就業(yè)工作，按照崗位職責(zé)與分工開展就業(yè)指導(dǎo)工作。學(xué)生就業(yè)工作在我系黨總支和系行政年度工作計(jì)劃中均列入工作要點(diǎn)。我系黨政領(lǐng)導(dǎo)班子專題討論學(xué)生就業(yè)工作每月平均2次，并從政策、經(jīng)費(fèi)等各方面給就業(yè)指導(dǎo)部門提供了最大便利，在工作場所、設(shè)備等方面加大投入，保證了學(xué)生就業(yè)工作的順利進(jìn)行。

　　二、以制度建設(shè)作為就業(yè)指導(dǎo)工作順利進(jìn)行的基石。

　　我系建立了自上而下的學(xué)習(xí)研究就業(yè)政策、研討就業(yè)工作的例會(huì)制度，從系領(lǐng)導(dǎo)到畢業(yè)生都認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)國家、省、學(xué)院的相關(guān)就業(yè)政策并貫徹實(shí)施。每年和學(xué)期初，我系學(xué)生就業(yè)各工作小組均在第一次例會(huì)上主題討論年度和學(xué)期的工作重點(diǎn)，制定工作計(jì)劃。針對(duì)國家、省、學(xué)院的就業(yè)政策的.貫徹與執(zhí)行，我系一般分為三個(gè)環(huán)節(jié)。畢業(yè)生就業(yè)三個(gè)工作小組率先進(jìn)行學(xué)習(xí)并針對(duì)我系具體實(shí)際提出貫徹意見、畢業(yè)班就業(yè)信息員、學(xué)生干部和黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)、全體畢業(yè)生進(jìn)行學(xué)習(xí)貫徹。建立了《計(jì)算機(jī)系就業(yè)指導(dǎo)課管理?xiàng)l例》，對(duì)上課教師與學(xué)生提出了具體要求，對(duì)課堂考勤與紀(jì)律進(jìn)行了明確規(guī)定，按照《就業(yè)指導(dǎo)課管理?xiàng)l例》的要求和教學(xué)計(jì)劃認(rèn)真上好就業(yè)指導(dǎo)課，起到了良好的授課效果。建立了黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系畢業(yè)班的制度，并且由我系基礎(chǔ)教研室、應(yīng)用教研室、軟件教研室分別協(xié)助指導(dǎo)xx級(jí)三個(gè)畢業(yè)班，畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)老師對(duì)設(shè)計(jì)小組學(xué)生的就業(yè)分工幫助指導(dǎo)，全系教職工都參與到了畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作中。系領(lǐng)導(dǎo)、我系就業(yè)工作各小組還密切關(guān)注IT產(chǎn)業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)和用人單位對(duì)本專業(yè)學(xué)生的要求，定期研究就業(yè)前景，針對(duì)社會(huì)發(fā)展變化及時(shí)向系務(wù)會(huì)建議提出學(xué)科專業(yè)和課程設(shè)置方案，比如經(jīng)系務(wù)會(huì)通過報(bào)教務(wù)處批準(zhǔn)在xx級(jí)學(xué)生教學(xué)計(jì)劃中添加《電子商務(wù)與政務(wù)》課程，將大四上學(xué)期的部分課程調(diào)到大三上學(xué)期，加強(qiáng)教學(xué)內(nèi)容的社會(huì)實(shí)用性。

　　三、重視就業(yè)市場建設(shè)，廣開就業(yè)渠道。

　　努力拓寬就業(yè)渠道是做好畢業(yè)生就業(yè)工作的一個(gè)前提。在我系尚未有畢業(yè)生時(shí)，我系就劃出專項(xiàng)資金印制了專業(yè)與學(xué)生宣傳材料在省各大人才市場上分發(fā)。在，我系印制了邀請(qǐng)函與專業(yè)和畢業(yè)生在校外各大人才交流會(huì)上散發(fā)，還將材料郵寄到省內(nèi)外信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)知名企業(yè)。浪潮集團(tuán)、三聯(lián)集團(tuán)、齊魯軟件園、新浪網(wǎng)等知名企業(yè)面向我系畢業(yè)生先后進(jìn)行了專場招聘。我系建立了暢通的用人單位信息收集與發(fā)布渠道，建立了規(guī)范的用人單位信息庫。我系在畢業(yè)班學(xué)生黨員、干部中選出了就業(yè)信息員，各班建立了信息小組。當(dāng)有人才交流會(huì)舉行時(shí)，信息員到交流會(huì)上散發(fā)宣傳材料，收集用人單位信息，回校后整理輸入我系用人單位庫，并及時(shí)在本班發(fā)布。與我系團(tuán)總支聯(lián)系、到我系選拔畢業(yè)生的用人單位信息也輸入我系用人單位庫并反饋給畢業(yè)生。我系還發(fā)揮全員育人的優(yōu)勢、調(diào)動(dòng)起本系教職工的積極性，專業(yè)教師積極幫助廣大學(xué)生聯(lián)系用人單位，開拓市場、收集信息。我系用人單位庫有廣泛的來源保證，有暢通的發(fā)布渠道。

　　四、深入細(xì)致地開展就業(yè)指導(dǎo)，為廣大畢業(yè)生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　我系就業(yè)指導(dǎo)由課堂內(nèi)集中授課與課堂外分散個(gè)別指導(dǎo)相結(jié)合。集中的就業(yè)指導(dǎo)課嚴(yán)格按照學(xué)生處有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，及時(shí)上交授課計(jì)劃，按照授課計(jì)劃和相關(guān)要求備課與組織課堂教學(xué)，沒有發(fā)生停、調(diào)課現(xiàn)象。就業(yè)指導(dǎo)課緊密圍繞職業(yè)生涯設(shè)計(jì)，引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀，注重培養(yǎng)提高學(xué)生的擇業(yè)能力，講授求職擇業(yè)技巧，得到了廣大畢業(yè)生的好評(píng)。同時(shí)，我系緊緊依靠本系全體教職工形成的就業(yè)指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)，發(fā)揮全員育人的優(yōu)勢，在日常的學(xué)習(xí)生活中給予廣大畢業(yè)生熱情的幫助和無私的關(guān)懷，對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行分散的個(gè)別指導(dǎo)，發(fā)揮了較好的效果。

　　舉辦較高水平的就業(yè)專題講座與報(bào)告也是我系進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。我系先后邀請(qǐng)了新浪網(wǎng)企業(yè)服務(wù)平臺(tái)、浪潮集團(tuán)通軟公司、我系中科院在讀博士李盛恩老師等圍繞IT產(chǎn)業(yè)的.發(fā)展前景及對(duì)人才的要求標(biāo)準(zhǔn)，面向我系畢業(yè)生和低年級(jí)學(xué)生舉辦了多場報(bào)告會(huì)，從不同的角度向?qū)W生傳達(dá)社會(huì)對(duì)學(xué)生的要求與挑戰(zhàn)，激發(fā)了廣大學(xué)生的成才責(zé)任感，提高了擇業(yè)能力。值得一題的是，在我系黨政領(lǐng)導(dǎo)和教工的積極聯(lián)系下，我系學(xué)生獲得了參加信博會(huì)技術(shù)論壇的機(jī)會(huì)，與會(huì)同學(xué)聆聽了數(shù)十名國內(nèi)外專家、院士的報(bào)告。

　　五、以嚴(yán)格﹑科學(xué)的管理促進(jìn)我系就業(yè)指導(dǎo)工作的規(guī)范化。

　　規(guī)范的管理本身就是優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。只有加強(qiáng)制度建設(shè)﹑促進(jìn)規(guī)范管理，才能使就業(yè)指導(dǎo)工作走上一個(gè)良性發(fā)展的軌道。

　　我系黨政聯(lián)席會(huì)、系務(wù)會(huì)對(duì)畢業(yè)生就業(yè)各個(gè)工作機(jī)構(gòu)、工作人員崗位職責(zé)進(jìn)行了充分的討論并以制度形式確定下來，做到了分工合理、人盡其責(zé)。同時(shí)，我系就業(yè)指導(dǎo)工作人員接受學(xué)生處等上級(jí)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)，保質(zhì)保量地完成就業(yè)指導(dǎo)中心交給的各項(xiàng)任務(wù)，積極參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，及時(shí)準(zhǔn)確核對(duì)上報(bào)畢業(yè)生生源信息，按要求發(fā)放、管理《就業(yè)協(xié)議書》，嚴(yán)格審查畢業(yè)生的《就業(yè)推薦書》。用人單位進(jìn)我系招聘畢業(yè)生有具體的管理方法，用人單位進(jìn)行信息登記錄入我系用人單位庫，積極、客觀地向用人單位推薦我系畢業(yè)生，做到了“優(yōu)生優(yōu)推”。嚴(yán)格按照省人事廳和學(xué)校的要求進(jìn)行優(yōu)秀畢業(yè)生的評(píng)選，做到了公開、公平、公正，起到了評(píng)優(yōu)樹先的積極導(dǎo)向作用。畢業(yè)生檔案管理認(rèn)真規(guī)范，檔案材料交接手續(xù)完備，不允許畢業(yè)生自帶、自留檔案。

　　六、努力提高初次就業(yè)率，提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)做到讓畢業(yè)生滿意。

　　我系就業(yè)指導(dǎo)工作提出了“在確保就業(yè)質(zhì)量的基礎(chǔ)上努力提高就業(yè)數(shù)量”的總方針，提出了“先就業(yè)再擇業(yè)”的理念供廣大畢業(yè)生討論。在畢業(yè)生就業(yè)工作的后期，我們尤為注重加強(qiáng)對(duì)就業(yè)存在困難同學(xué)的幫助，采取了個(gè)別指導(dǎo)的方式，并積極地向用人單位推薦，幫助他們成功實(shí)現(xiàn)就業(yè)。即使因?yàn)樘厥庠蛭茨軐?shí)現(xiàn)就業(yè)的同學(xué)，我們對(duì)其將來的擇業(yè)策略進(jìn)行了個(gè)別輔導(dǎo)，做到讓畢業(yè)生真正滿意。由于部分學(xué)生考公務(wù)員和選調(diào)生因手續(xù)問題而沒有在畢業(yè)之前簽約，影響了我系初次就業(yè)率。

　　七、學(xué)習(xí)兄弟院校計(jì)算機(jī)專業(yè)就業(yè)指導(dǎo)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，調(diào)查研究，提高就業(yè)指導(dǎo)水平，增強(qiáng)就業(yè)工作的創(chuàng)新性。

　　在系黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，我系先后派畢業(yè)生就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組、就業(yè)策略研究小組和就業(yè)指導(dǎo)辦公室相關(guān)成員分赴曲阜師范大學(xué)、山東經(jīng)濟(jì)學(xué)院等院校的計(jì)算機(jī)專業(yè)所在院系進(jìn)行考察，學(xué)習(xí)借鑒兄弟院校在就業(yè)指導(dǎo)等方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和成功作法，開闊了眼界，促進(jìn)了本系的工作。同時(shí)在本系畢業(yè)班學(xué)生開展了思想狀況調(diào)查，進(jìn)行了就業(yè)需求形勢分析，在《院報(bào)》、《學(xué)生工作簡報(bào)》上各發(fā)表一篇就業(yè)工作文章。

　　我系在就業(yè)工作中，在以下方面實(shí)現(xiàn)了突破，取得了一些經(jīng)驗(yàn)：

　　（1）系領(lǐng)導(dǎo)高度重視這項(xiàng)工作，全體專業(yè)教師和行政人員努力支持這項(xiàng)工作，畢業(yè)生質(zhì)量關(guān)系到我系的生死存亡已成為我系全體教職工的共識(shí)；

　　（2）隨著我系首屆本科生的畢業(yè)，我系畢業(yè)生教育與管理工作也走向了深入，我系緊緊圍繞“愛校、立志、成才”主題，開展了文明離校教育，把畢業(yè)典禮從一種儀式變成了一種教育；

　　（3）我系就業(yè)工作從系內(nèi)走向系外，走出校門，在系領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我系在省內(nèi)外各高校對(duì)就業(yè)工作進(jìn)行了廣泛的調(diào)研，極大地開闊了眼界，提高了工作與服務(wù)水平。

　　（4）就業(yè)指導(dǎo)由集體指導(dǎo)與個(gè)別指導(dǎo)相結(jié)合，個(gè)別指導(dǎo)既有專業(yè)上教研室分工聯(lián)系個(gè)別同學(xué)，又有擇業(yè)技巧上對(duì)個(gè)別同學(xué)的幫助，點(diǎn)面結(jié)合，極大地豐富了我系就業(yè)指導(dǎo)工作的形式和內(nèi)容。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 9

　　依據(jù)《關(guān)于開展20xx年度高校畢業(yè)生就業(yè)工作目標(biāo)績效考核的通知》（西高就辦字[20xx]10號(hào)）要求，我鎮(zhèn)比照《關(guān)于20xx年度鎮(zhèn)（街道）及黨政正職目標(biāo)績效考核的看法》和市促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于《萊西市促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作目標(biāo)績效考核實(shí)施細(xì)則》（西高就字[20xx]1號(hào)）文件，對(duì)擔(dān)當(dāng)?shù)母咝．厴I(yè)生就業(yè)指標(biāo)進(jìn)行了仔細(xì)的自查和總結(jié)，現(xiàn)將有關(guān)工作狀況報(bào)告如下：

　　一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作責(zé)任。

　　成立了由分管副鎮(zhèn)長任組長，便民服務(wù)中心主任任副組長的高校畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一組織開展高校畢業(yè)生就業(yè)工作，統(tǒng)籌解決工作過程中遇到的各類問題，并明確了領(lǐng)導(dǎo)小組成員的工作職責(zé)，對(duì)出現(xiàn)問題的在年底考核中給與相應(yīng)的懲罰。同時(shí)，在便民服務(wù)中心設(shè)立了高校生就業(yè)服務(wù)特地窗口，支配一名專職工作人員，詳細(xì)負(fù)責(zé)高校畢業(yè)生就業(yè)工作，從而形成了組織明確、各司其職、親密協(xié)作的高校生就業(yè)工作格局。

　　二、建立工作制度，規(guī)范就業(yè)管理。

　　依據(jù)市人力資源和社會(huì)保障局的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合南墅鎮(zhèn)實(shí)際，從今年8月份起先，由鎮(zhèn)便民服務(wù)中心牽頭，建立了高校生就業(yè)信息登記制度。依據(jù)制度要求，各村莊支配專人負(fù)責(zé)，定期對(duì)本村的'高校生狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，填寫《萊西市南墅鎮(zhèn)當(dāng)期新增高校畢業(yè)生就業(yè)狀況統(tǒng)計(jì)表》，每季度最終一個(gè)月月末報(bào)送至鎮(zhèn)便民服務(wù)中心，便民服務(wù)中心支配專人進(jìn)行匯總分析，并按要求報(bào)送上級(jí)業(yè)務(wù)部門。通過建立這一制度，全面了解和駕馭了本鎮(zhèn)高校生就業(yè)動(dòng)態(tài)，為有針對(duì)性地制定和實(shí)施促進(jìn)就業(yè)措施打好了基礎(chǔ)。截至目前，已登記就業(yè)的高校生占總數(shù)的90%以上。

　　三、搭建就業(yè)平臺(tái)，拓寬就業(yè)渠道。

　　通過加強(qiáng)與上級(jí)業(yè)務(wù)部門以及各企業(yè)的溝通聯(lián)系，定期駕馭用人單位用工狀況，利用宣揚(yáng)欄、電子顯示屏、鎮(zhèn)街社情等載體，進(jìn)行廣泛發(fā)布，滿意畢業(yè)生就業(yè)信息需求。同時(shí)，為大力推動(dòng)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，主動(dòng)引導(dǎo)高校畢業(yè)生參與市人社局組織的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和進(jìn)入市創(chuàng)業(yè)孵化基地見習(xí)，不斷培育應(yīng)屆高校畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)實(shí)力和提高應(yīng)屆高校生的社會(huì)適應(yīng)實(shí)力。截至目前，累計(jì)參與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)25人，入駐大青山畜禽養(yǎng)殖專業(yè)合作社等各類合作社見習(xí)的畢業(yè)生達(dá)到10人，勝利創(chuàng)業(yè)2人，帶動(dòng)就業(yè)5人。

　　四、強(qiáng)化跟蹤調(diào)研，幫扶困難就業(yè)。

　　定期支配工作人員通過電話調(diào)查、走訪慰問的形式，對(duì)全鎮(zhèn)高校生就業(yè)工作狀況進(jìn)行跟蹤調(diào)研，形成調(diào)研信息剛好上報(bào)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門，截至目前，累計(jì)報(bào)送調(diào)研信息8篇。同時(shí)，對(duì)調(diào)研過程中確認(rèn)為特困畢業(yè)生的，依據(jù)高校生個(gè)人實(shí)際狀況，通過建立“特困畢業(yè)生”救濟(jì)制度，免費(fèi)為他們供應(yīng)政策詢問、就業(yè)指導(dǎo)，優(yōu)先舉薦他們到轄區(qū)企業(yè)參與實(shí)習(xí)、職業(yè)技能培訓(xùn)等促進(jìn)就業(yè)活動(dòng)，確保他們實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)，截至目前，我鎮(zhèn)特困畢業(yè)生就業(yè)率為100%。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 10

　　xx系xx屆畢業(yè)生工作在學(xué)院黨委、辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下，在就業(yè)處的指導(dǎo)下，在面臨重大困難的形勢下，xx系就業(yè)工作小組堅(jiān)持狠抓思想教育，及時(shí)耐心的進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)，按照“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的工作方針，“就業(yè)指導(dǎo)全員化”的工作要求，“就業(yè)服務(wù)人性化”的工作原則，充分收集用人單位信息，把握機(jī)會(huì)，采取行之有效的措施，進(jìn)行細(xì)致深入的工作，取得了較好的成效。現(xiàn)將前一階段就業(yè)工作做如下匯報(bào)：

　　針對(duì)今年嚴(yán)峻的就業(yè)形勢，本著“內(nèi)抓教育，外拓市場、全員參與”的原則和“早起步、早準(zhǔn)備、早動(dòng)手”的'策略，我系積極、有針對(duì)的拓寬就業(yè)途徑，千方百計(jì)提高就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。

　　一、認(rèn)真分析研究就業(yè)形勢，增強(qiáng)就業(yè)工作的針對(duì)性

　　為了切實(shí)增強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)工作的.實(shí)效性，我系針對(duì)xx設(shè)計(jì)、裝潢xx設(shè)計(jì)、電腦xx設(shè)計(jì)三個(gè)專業(yè)方向?qū)W生就業(yè)市場進(jìn)行了深入的調(diào)查研究，認(rèn)真分析了畢業(yè)生就業(yè)面臨的壓力，同時(shí)找準(zhǔn)做好就業(yè)工作的突破口，及時(shí)掌握學(xué)生就業(yè)信息。經(jīng)過分析認(rèn)為，20xx年，全省各高校畢業(yè)生人數(shù)比往年有較大幅度的增加，而就業(yè)崗位并未有明顯增多，特別是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)受到金融危機(jī)影響，往年建立的就業(yè)基地和關(guān)系單位對(duì)人才的需求也大幅減少，就業(yè)形勢比較嚴(yán)峻，但就這三個(gè)專業(yè)方向而言，中小城市及中小企業(yè)對(duì)人才的需求量卻持續(xù)攀升，市場對(duì)人才的選擇越來越趨于理性，重點(diǎn)還是考察學(xué)生的專業(yè)水平和實(shí)踐能力。

　　二、加強(qiáng)針對(duì)畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作，提高學(xué)生就業(yè)能力為了適應(yīng)學(xué)生就業(yè)的新形勢，我系積極探索有效的就業(yè)指導(dǎo)工作途徑，立足于提高學(xué)生自身素質(zhì)，培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)工作的能力，增強(qiáng)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神，指導(dǎo)學(xué)生應(yīng)聘禮儀和技巧，切實(shí)把工作做到細(xì)處。

　　1、引導(dǎo)畢業(yè)生及早深入社會(huì)，了解社會(huì)，服務(wù)社會(huì)，自覺地在工作中運(yùn)用、豐富在系部所學(xué)專業(yè)知識(shí)。從指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)創(chuàng)作、畢業(yè)設(shè)計(jì)，舉辦職業(yè)道德講座等方面入手，積極培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際和分析問題、解決問題的能力，同時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)道德教育，引導(dǎo)學(xué)生明確以什么樣的精神狀態(tài)去面對(duì)社會(huì)的選擇，怎樣在社會(huì)中找準(zhǔn)自己的位置，使學(xué)生牢固樹立愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞的精神，保持踏實(shí)肯干、銳意進(jìn)取的良好的工作作風(fēng)，取得了良好的效果，受到就業(yè)單位的好評(píng)。

　　2、鼓勵(lì)學(xué)生參軍、專升本，支持學(xué)生報(bào)考公務(wù)員、選調(diào)生、村官，參軍等，擴(kuò)展其他就業(yè)途徑。我系參軍自去年零的突破之后，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)鼓勵(lì)畢業(yè)生參軍，并組織老師有針對(duì)性的對(duì)報(bào)專升本的學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo)，在一定程度上緩解了就業(yè)壓力。

　　三、畢業(yè)生服務(wù)工作

　　1、我系及時(shí)收集整理就業(yè)信息并發(fā)布。為了及時(shí)獲得相關(guān)信息，指定專人做好就業(yè)信息的收集、匯總和發(fā)布工作。為了讓每一名畢業(yè)生及時(shí)了解就業(yè)信息，在我系建設(shè)了專門的就業(yè)信息宣傳專欄。通過學(xué)院組織大型招聘會(huì)1次，招聘單位幾百余家，提供崗位30多個(gè)，通過招聘會(huì)達(dá)成意向100多人次。

　　2、引導(dǎo)學(xué)生切實(shí)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，鼓勵(lì)學(xué)生積極自主創(chuàng)業(yè)。

　　近年來，高校畢業(yè)生數(shù)量持續(xù)增長，就業(yè)難度較大，因此，學(xué)生就業(yè)問題越來越成為社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)和學(xué)校工作的重點(diǎn)，xx系以就業(yè)和社會(huì)需求為導(dǎo)向，不斷完善有利于畢業(yè)生就業(yè)的長效機(jī)制，貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院和省委、省政府、省教育廳以及市教育局關(guān)于做好畢業(yè)生就業(yè)工作的政策和要求，一方面，積極拓寬畢業(yè)生就業(yè)門路，加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)市場建設(shè)，另一方面，引導(dǎo)學(xué)生切實(shí)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，鼓勵(lì)學(xué)生積極自主創(chuàng)業(yè)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，08屆畢業(yè)生有2人已實(shí)現(xiàn)了自主創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)10余人就業(yè)，多人擁有自主創(chuàng)業(yè)意向。

　　四、就業(yè)狀況反饋、就業(yè)率統(tǒng)計(jì)工作

　　1、按照就業(yè)處關(guān)于做好xx屆畢業(yè)生就業(yè)狀況反饋、就業(yè)率統(tǒng)計(jì)工作的要求，做好各環(huán)節(jié)的畢業(yè)生就業(yè)反饋、就業(yè)率統(tǒng)計(jì)工作。

　　2、就業(yè)指導(dǎo)負(fù)責(zé)老師與畢業(yè)班級(jí)老師保持密切關(guān)系，做好系部學(xué)生就業(yè)狀況、就業(yè)率的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。做到100％覆蓋，沒有遺漏。

　　五、xx屆畢業(yè)生工作前一階段的經(jīng)驗(yàn)

　　今年我系畢業(yè)生工作有許多值得總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)，主要有：

　　1、畢業(yè)生工作離不開學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助。

　　2、早準(zhǔn)備、早計(jì)劃、早實(shí)施。我系畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)、動(dòng)員等工作在大大四剛開學(xué)就已經(jīng)開始展開。

　　3、畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組選拔任用了一批有能力、有工作熱情、有責(zé)任心、有積極性、樂意為同學(xué)服務(wù)的學(xué)生干部，從而有力保障了各項(xiàng)工作的順利開展，也能夠使在校生及早了解就業(yè)程序，看清就業(yè)形勢。

　　4、針對(duì)今年就業(yè)現(xiàn)狀，結(jié)合我系專業(yè)特點(diǎn)，勇于開拓思路，把握我系畢業(yè)生受中小城市及中小企業(yè)歡迎的機(jī)會(huì)，將開拓就業(yè)市場的重心向生源地以及周邊靠攏，不但得到了畢業(yè)生的一致認(rèn)可，同時(shí)也取得了良好的成效。

　　截至目前，我系專科生業(yè)生共574人，現(xiàn)就業(yè)544人，未就業(yè)30人，xx設(shè)計(jì)91.94% (194/211)電腦xx設(shè)計(jì)96.35% (132/137)裝潢xx設(shè)計(jì)96.46% (218/226))平均就業(yè)率94.77%。相對(duì)來說xx設(shè)計(jì)專業(yè)就業(yè)率較低，系部針對(duì)該專業(yè)輔導(dǎo)員調(diào)動(dòng)部門問題進(jìn)行了一系列催繳協(xié)議措施，不存在不交就業(yè)協(xié)議不發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證現(xiàn)象。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 11

　　根據(jù)《關(guān)于開展2011年度高校畢業(yè)生就業(yè)工作目標(biāo)績效考核的通知》（西高就辦字[2011]10號(hào)）要求，我鎮(zhèn)對(duì)照《關(guān)于2011年度鎮(zhèn)（街道）及黨政正職目標(biāo)績效考核的意見》和市促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于《萊西市促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作目標(biāo)績效考核實(shí)施細(xì)則》（西高就字[2011]1號(hào)）文件，對(duì)承擔(dān)的高校畢業(yè)生就業(yè)指標(biāo)進(jìn)行了認(rèn)真的自查和總結(jié)，現(xiàn)將有關(guān)工作情況報(bào)告如下：

　　一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作責(zé)任。成立了由分管副鎮(zhèn)長任組長，便民服務(wù)中心主任任副組長的高校畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一組織開展高校畢業(yè)生就業(yè)工作，統(tǒng)籌解決工作過程中遇到的各類問題，并明確了領(lǐng)導(dǎo)小組成員的工作職責(zé)，對(duì)出現(xiàn)問題的在年底考核中給與相應(yīng)的處罰。同時(shí)，在便民服務(wù)中心設(shè)立了大學(xué)生就業(yè)服務(wù)專門窗口，安排一名專職工作人員，具體負(fù)責(zé)高校畢業(yè)生就業(yè)工作，從而形成了組織明確、各司其職、密切配合的大學(xué)生就業(yè)工作格局。

　　二、建立工作制度，規(guī)范就業(yè)管理。根據(jù)市人力資源和社會(huì)保障局的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合南墅鎮(zhèn)實(shí)際，從今年8月份開始，由鎮(zhèn)便民服務(wù)中心牽頭，建立了大學(xué)生就業(yè)信息登記制度。根據(jù)制度要求，各村莊安排專人負(fù)責(zé)，定期對(duì)本村的大學(xué)生情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，填寫《萊西市南墅鎮(zhèn)當(dāng)期新增高校畢業(yè)生就業(yè)情況統(tǒng)計(jì)表》，每季度最后一個(gè)月月末報(bào)送至鎮(zhèn)便民服務(wù)中心，便民服務(wù)中心安排專人進(jìn)行匯總分析，并按要求報(bào)送上級(jí)業(yè)務(wù)部門。通過建立這一制度，全面了解和掌握了本鎮(zhèn)大學(xué)生就業(yè)動(dòng)態(tài)，為有針對(duì)性地制定和實(shí)施促進(jìn)就業(yè)措施打好了基礎(chǔ)。截至目前，已登記就業(yè)的大學(xué)生占總數(shù)的90%以上。

　　三、搭建就業(yè)平臺(tái)，拓寬就業(yè)渠道。通過加強(qiáng)與上級(jí)業(yè)務(wù)部門以及各企業(yè)的溝通聯(lián)系，定期掌握用人單位用工情況，利用宣傳欄、電子顯示屏、鎮(zhèn)街社情等載體，進(jìn)行廣泛發(fā)布，滿足畢業(yè)生就業(yè)信息需求。同時(shí)，為大力推進(jìn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，積極引導(dǎo)高校畢業(yè)生參加市人社局組織的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和進(jìn)入市創(chuàng)業(yè)孵化基地見習(xí)，不斷培養(yǎng)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的.創(chuàng)業(yè)能力和提高應(yīng)屆大學(xué)生的社會(huì)適應(yīng)能力。截至目前，累計(jì)參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)25人，入駐大青山畜禽養(yǎng)殖專業(yè)合作社等各類合作社見習(xí)的畢業(yè)生達(dá)到10人，成功創(chuàng)業(yè)2人，帶動(dòng)就業(yè)5人。

　　四、強(qiáng)化跟蹤調(diào)研，幫扶困難就業(yè)。定期安排工作人員通過電話調(diào)查、走訪慰問的形式，對(duì)全鎮(zhèn)大學(xué)生就業(yè)工作情況進(jìn)行跟蹤調(diào)研，形成調(diào)研信息及時(shí)上報(bào)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門，截至目前，累計(jì)報(bào)送調(diào)研信息8篇。同時(shí)，對(duì)調(diào)研過程中確認(rèn)為特困畢業(yè)生的，根據(jù)大學(xué)生個(gè)人實(shí)際情況，通過建立“特困畢業(yè)生”援助制度，免費(fèi)為他們提供政策咨詢、就業(yè)指導(dǎo)，優(yōu)先推薦他們到轄區(qū)企業(yè)參加實(shí)習(xí)、職業(yè)技能培訓(xùn)等促進(jìn)就業(yè)活動(dòng)，確保他們實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)，截至目前，我鎮(zhèn)特困畢業(yè)生就業(yè)率為100%。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 12

　　為切實(shí)落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，縣人力資源和社會(huì)保障局以“搞宣傳、重實(shí)效、抓落實(shí)”為中心，高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作全面開展，現(xiàn)將落實(shí)情況匯報(bào)如下：

　　1、鼓勵(lì)小微型企業(yè)吸納就業(yè)

　　中小微型企業(yè)在新增崗位中當(dāng)年招用畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生，與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，可按每招用1名高校畢業(yè)生1000元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性新增就業(yè)補(bǔ)貼，同時(shí)可給予相應(yīng)勞動(dòng)合同期限的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

　　在政策的.支持下，地址、印刷兩家企業(yè)新吸納45名高校畢業(yè)生，并繳納了社會(huì)保險(xiǎn)，人社局正在為企業(yè)辦理相應(yīng)補(bǔ)貼手續(xù)。

　　2、鼓勵(lì)高校畢業(yè)生自助創(chuàng)業(yè)

　　高校畢業(yè)生在畢業(yè)2年內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)，初次領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照并穩(wěn)定經(jīng)營6個(gè)月以上的.，可給予每人5000元的一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助。對(duì)創(chuàng)業(yè)者初次創(chuàng)辦的小微型企業(yè)，創(chuàng)辦3年內(nèi)租用經(jīng)營場地和店鋪，可按照每年2000-3000元的標(biāo)準(zhǔn)給予不超過3年的場地租金補(bǔ)貼。

　　在政策的扶持下，已幫助等9名高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。

　　3、開發(fā)公益性崗位

　　人社局積極聯(lián)系企事業(yè)單位，開發(fā)保潔、保綠、協(xié)理員等崗位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障站新吸納了40名高校畢業(yè)生，并為他們繳納了工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老三險(xiǎn)。

　　4、積極宣傳，轉(zhuǎn)變高校畢業(yè)生擇業(yè)觀念

　　積極開展“宣傳月”活動(dòng)，定期組織專員下鄉(xiāng)宣傳，利用廣播、電臺(tái)、村宣傳欄等媒介，充分宣傳企業(yè)用工、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策，同時(shí)，改變高校畢業(yè)生擇業(yè)觀念，為高校畢業(yè)生提供更寬闊的就業(yè)領(lǐng)域。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 13

　　我院畢業(yè)生就業(yè)工作在學(xué)院的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在招就處、學(xué)工處積極努力配合下，面對(duì)學(xué)生嚴(yán)峻的就業(yè)形勢，我們堅(jiān)持狠抓思想教育，及時(shí)耐心的進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)，按照“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的工作方針、就業(yè)指導(dǎo)全員化的工作要求、就業(yè)服務(wù)人性化的工作原則，充分收集用人單位信息，把握時(shí)機(jī)，采取行之有效的措施，進(jìn)行細(xì)致深入的工作，在就業(yè)工作中取得了較好的成效。現(xiàn)將我院就業(yè)工作自查自評(píng)情況匯報(bào)如下：

　　一、認(rèn)真分析就業(yè)形勢

　　針對(duì)今年嚴(yán)峻的就業(yè)形勢，本著內(nèi)抓教育、外拓市場、全員參與的原則和早起步、早預(yù)備、早動(dòng)手的策略，我院積極有針對(duì)的拓寬就業(yè)途徑，千方百計(jì)提高就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。認(rèn)真分析研究就業(yè)形勢，增強(qiáng)就業(yè)工作的針對(duì)性。為了切實(shí)增強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)工作的實(shí)效性，我院針對(duì)三個(gè)主要專業(yè)(財(cái)務(wù)管理、藥品經(jīng)營與管理、汽車檢測與維修)方向?qū)W生就業(yè)市場進(jìn)行了深入的調(diào)查研究，認(rèn)真分析了畢業(yè)生就業(yè)面臨的壓力，同時(shí)找準(zhǔn)做好就業(yè)工作的突破口，及時(shí)掌握學(xué)生就業(yè)信息。經(jīng)過分析認(rèn)為，20xx年全省各高校畢業(yè)生人數(shù)比往年有較大幅度的增加，而就業(yè)崗位并未有明顯增多，但就這三個(gè)專業(yè)方向而言，中小城市及中小企業(yè)對(duì)人才的需求量卻持續(xù)攀升，市場對(duì)人才的選擇越來越趨于理性，重點(diǎn)還是考察學(xué)生的專業(yè)水平和實(shí)踐能力。

　　二、加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)

　　為了適應(yīng)學(xué)生就業(yè)的'新形勢，提高學(xué)生就業(yè)能力，我院積極探究有效的就業(yè)指導(dǎo)工作途徑，立足于提高學(xué)生自身素養(yǎng)，培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)工作的能力，增強(qiáng)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神，指導(dǎo)學(xué)生應(yīng)聘禮儀和技巧，切實(shí)把工作做到細(xì)處，1、引導(dǎo)畢業(yè)生深入社會(huì)，了解社會(huì)，服務(wù)社會(huì)，自覺地在工作中運(yùn)用。依據(jù)學(xué)生所學(xué)的專業(yè)知識(shí)，從指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)創(chuàng)作、畢業(yè)設(shè)計(jì)、舉辦職業(yè)道德講座等方面入手，積3 極培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際和分析問題、解決問題的能力，同時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)道德教育，引導(dǎo)學(xué)生明確以什么樣的精神狀態(tài)去面對(duì)社會(huì)的選擇，怎樣在社會(huì)中找準(zhǔn)自己的位置，使學(xué)生牢固樹立愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞的精神，保持踏實(shí)肯干、銳意進(jìn)取的良好工作作風(fēng)，取得了良好的效果，2、鼓舞學(xué)生參軍、專升本，支持學(xué)生報(bào)考公務(wù)員等，拓展其他就業(yè)途徑，并組織老師有針對(duì)性的對(duì)報(bào)專升本的學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo)，在一定程度上緩解了就業(yè)壓力。

　　三、做好就業(yè)服務(wù)

　　一是及時(shí)收集整理就業(yè)信息并公布。為了及時(shí)獲得相關(guān)信息，指定專人做好就業(yè)信息的收集、匯總和公布工作。我院20xx屆畢業(yè)生105人、20xx屆畢業(yè)生xx人，兩屆畢業(yè)生合計(jì)人數(shù)為xx人，為了讓每一名畢業(yè)生及時(shí)了解就業(yè)信息，通過學(xué)院組織小型聘請(qǐng)會(huì)屢次，聘請(qǐng)單位幾十余家，提供崗位40多個(gè)，通過聘請(qǐng)會(huì)達(dá)成意向100多人次。二是引導(dǎo)學(xué)生切實(shí)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，鼓舞學(xué)生積極自主創(chuàng)業(yè)。關(guān)注的熱點(diǎn)和學(xué)校工作的重點(diǎn)，20xx屆以就業(yè)和社會(huì)需求為導(dǎo)向，不斷完善有利于畢業(yè)生就業(yè)的長效機(jī)制，貫徹xx、xx院和xx委、省xx、省教育廳以及市教育局關(guān)于做好畢業(yè)生就業(yè)工作的政策和要求。一方面，積極拓寬畢業(yè)生就業(yè)門路，加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)市場建設(shè)，另一方面，引導(dǎo)學(xué)生切實(shí)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，鼓舞學(xué)生積極自主創(chuàng)業(yè)。三是專門4 召集了全體畢業(yè)班學(xué)生進(jìn)行了兩場專題就業(yè)說明會(huì) ，學(xué)工處負(fù)責(zé)人還在會(huì)上作了20xx年就業(yè)形勢分析和對(duì)策的報(bào)告，并部署了20xx畢業(yè)生工作安排及就業(yè)有關(guān)工作安排。為學(xué)院20xx年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作進(jìn)一步理清了思路，明確了工作重點(diǎn)，提出了工作要求，為順利開展20xx年畢業(yè)生就業(yè)工作奠定了良好根底。

　　四、及時(shí)總結(jié)就業(yè)經(jīng)驗(yàn)

　　依據(jù)往屆畢業(yè)生就業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，今年我院畢業(yè)生工作有許多值得總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)，一是畢業(yè)生就業(yè)工作離不開學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)心。二是早預(yù)備、早計(jì)劃、早實(shí)施。我院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)、發(fā)動(dòng)等工作在大二剛開學(xué)就已經(jīng)開始展開。三是畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組選拔任用了一批有能力、有工作熱情、有責(zé)任心、有積極性、樂意為同學(xué)服務(wù)的老師參與，從而有力保障了各項(xiàng)工作的順利開展。也能夠使在校生及早了解就業(yè)程序，看清就業(yè)形勢。四是針對(duì)今年就業(yè)現(xiàn)狀，結(jié)合我院專業(yè)特點(diǎn)，勇于開拓思路，把握我院畢業(yè)生受中小城市及中小企業(yè)歡迎的時(shí)機(jī)，將開拓就業(yè)市場的重心向生源地以及周邊靠攏，不但得到了畢業(yè)生的一致認(rèn)可，同時(shí)也取得了良好的成效。截至目前，我院專科畢業(yè)生共xx多人中，現(xiàn)就業(yè)人數(shù)xx多人，自主創(chuàng)業(yè)或未就業(yè)100余人，就業(yè)率到達(dá)60%以上。

　　五、存在缺乏和努力方向

　　一年來，學(xué)校的.就業(yè)工作雖然取得了一定成績，但工作中仍有存在許多缺乏之處。

　　1、學(xué)校整體規(guī)劃和長遠(yuǎn)思考不夠，內(nèi)涵建設(shè)特色不突出，對(duì)學(xué)校開展缺乏整體規(guī)劃，辦學(xué)特色不突出，主要是受校園流淌性強(qiáng)，不穩(wěn)定因素存在問題，直接影響了教學(xué)質(zhì)量的提高。雖然上級(jí)部門和學(xué)校班子對(duì)學(xué)校建設(shè)方案進(jìn)行了多方探討，做了大量的前期考察工作，但軟硬件差、資金缺，新校區(qū)問題仍未得到實(shí)施，項(xiàng)目建設(shè)無法開展，制約了學(xué)校的開展壯大。面對(duì)新形勢，按照教育規(guī)劃，我校專業(yè)設(shè)置和專業(yè)建設(shè)還有一定差距。工作的創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，進(jìn)取精神不夠，在解放思想，更新觀念上，工作方法和手段方面有所欠缺，變更意識(shí)有待繼續(xù)增強(qiáng)。

　　2、面對(duì)嚴(yán)峻的招生形勢，加上學(xué)校存在的特別情況，學(xué)校招生人數(shù)逐年呈下滑狀態(tài)。主要方面是：上級(jí)部門對(duì)學(xué)校的招生方面沒有及時(shí)的拿出積極應(yīng)對(duì)的措施和方法，對(duì)招生工作出現(xiàn)的新情況、新問題前瞻性和預(yù)見性不強(qiáng)。我校20xx年度的招生工作沒有到達(dá)預(yù)期的效果。

　　今后，我們將增強(qiáng)問題意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，認(rèn)真查擺問題所在，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，采取改良措施，繼續(xù)在xx市xx(泉州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院管理領(lǐng)導(dǎo)小組)領(lǐng)導(dǎo)下，積極將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的理論成果踐行于學(xué)校開展，繼續(xù)和全體教師一起凝心聚力、開拓創(chuàng)新、奮勇前進(jìn)，培養(yǎng)更多適應(yīng)社會(huì)開展要求的高水平專業(yè)技術(shù)人才，為xx事業(yè)做奉獻(xiàn)。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 14

　　根據(jù)教育部門對(duì)畢業(yè)生就業(yè)工作的要求，我校高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作，認(rèn)真開展自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)與制度建設(shè)

　　我校成立了以校長為組長的畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)畢業(yè)生就業(yè)工作的組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)。同時(shí)，制定了詳細(xì)的畢業(yè)生就業(yè)工作實(shí)施方案，明確了工作職責(zé)、目標(biāo)和要求，確保了畢業(yè)生就業(yè)工作的有序進(jìn)行。

　　二、就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)

　　我校設(shè)立了專門的就業(yè)指導(dǎo)中心，配備了專業(yè)的就業(yè)指導(dǎo)老師，為畢業(yè)生提供全方位的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。通過舉辦就業(yè)指導(dǎo)講座、開展職業(yè)規(guī)劃和求職技巧培訓(xùn)等方式，幫助畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀念，提升就業(yè)能力。同時(shí)，積極與用人單位聯(lián)系，為畢業(yè)生提供就業(yè)信息和推薦服務(wù)，促進(jìn)畢業(yè)生順利就業(yè)。

　　三、就業(yè)跟蹤與反饋

　　我校建立了畢業(yè)生就業(yè)跟蹤機(jī)制，對(duì)畢業(yè)生的就業(yè)情況進(jìn)行定期跟蹤和調(diào)查，及時(shí)了解畢業(yè)生的就業(yè)狀況和需求，為改進(jìn)就業(yè)工作提供依據(jù)。同時(shí)，積極收集用人單位對(duì)畢業(yè)生的反饋意見，對(duì)畢業(yè)生的綜合素質(zhì)和就業(yè)能力進(jìn)行評(píng)估，為今后的教育教學(xué)改革提供參考。

　　四、存在問題與改進(jìn)措施

　　在自查過程中，我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題，如部分畢業(yè)生對(duì)就業(yè)市場了解不夠深入，求職技巧有待提高等。針對(duì)這些問題，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，加大與用人單位的聯(lián)系力度，為畢業(yè)生提供更多的`.實(shí)踐機(jī)會(huì)和就業(yè)信息。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生的思想教育，引導(dǎo)他們樹立正確的價(jià)值觀和職業(yè)觀，為順利就業(yè)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　總之，我校在畢業(yè)生就業(yè)工作方面取得了一定的成績，但也存在一些不足。我們將繼續(xù)努力，不斷改進(jìn)和完善畢業(yè)生就業(yè)工作，為畢業(yè)生順利就業(yè)創(chuàng)造更好的條件。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 15

　　我校一直以來高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)文件精神，積極開展自查工作，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

　　一、工作落實(shí)情況

　　我校嚴(yán)格按照上級(jí)要求，制定了詳細(xì)的畢業(yè)生就業(yè)工作計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。在畢業(yè)生就業(yè)工作中，我們始終堅(jiān)持以學(xué)生為中心，以市場需求為導(dǎo)向，積極為畢業(yè)生提供就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)。同時(shí)，加強(qiáng)與用人單位的聯(lián)系，為畢業(yè)生提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì)和崗位。

　　二、就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)情況

　　我校設(shè)立了專門的就業(yè)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)，配備了專業(yè)的就業(yè)指導(dǎo)老師，為畢業(yè)生提供全方位的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。通過開展就業(yè)指導(dǎo)講座、舉辦招聘會(huì)等活動(dòng)，幫助畢業(yè)生了解就業(yè)市場，提高求職技巧。同時(shí)，我們還積極與用人單位合作，為畢業(yè)生提供實(shí)習(xí)和就業(yè)機(jī)會(huì)，促進(jìn)畢業(yè)生順利就業(yè)。

　　三、就業(yè)跟蹤與反饋情況

　　我校建立了完善的畢業(yè)生就業(yè)跟蹤機(jī)制，對(duì)畢業(yè)生的就業(yè)情況進(jìn)行定期跟蹤和調(diào)查。我們及時(shí)收集畢業(yè)生的就業(yè)信息，了解他們的就業(yè)狀況和滿意度，為改進(jìn)就業(yè)工作提供依據(jù)。同時(shí)，我們還積極與用人單位溝通，收集用人單位對(duì)畢業(yè)生的'反饋意見，為今后的教育教學(xué)改革提供參考。

　　四、存在問題與改進(jìn)措施

　　在自查過程中，我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題，如部分畢業(yè)生對(duì)就業(yè)市場的了解不夠深入，就業(yè)觀念有待轉(zhuǎn)變等。針對(duì)這些問題，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，提高畢業(yè)生的就業(yè)意識(shí)和能力。同時(shí)，加強(qiáng)與用人單位的合作，為畢業(yè)生提供更多的實(shí)踐機(jī)會(huì)和就業(yè)崗位。此外，我們還將進(jìn)一步完善畢業(yè)生就業(yè)跟蹤機(jī)制，加強(qiáng)就業(yè)信息的收集和反饋工作，為改進(jìn)就業(yè)工作提供更有力的支持。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 16

　　一、前言

　　根據(jù)上級(jí)部門關(guān)于畢業(yè)生就業(yè)工作自查的相關(guān)要求，我校高度重視，積極組織，認(rèn)真開展了畢業(yè)生就業(yè)工作的自查。現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下。

　　二、自查內(nèi)容

　　就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)

　　我校設(shè)立了專門的就業(yè)指導(dǎo)中心，為學(xué)生提供就業(yè)政策咨詢、職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)、求職技巧培訓(xùn)等服務(wù)。

　　定期舉辦就業(yè)指導(dǎo)講座和招聘會(huì)，邀請(qǐng)企業(yè)進(jìn)校宣講，為學(xué)生提供與用人單位面對(duì)面交流的機(jī)會(huì)。

　　就業(yè)信息收集與發(fā)布

　　就業(yè)指導(dǎo)中心積極收集各類就業(yè)信息，通過校園網(wǎng)、微信公眾號(hào)等渠道及時(shí)發(fā)布，確保信息暢通。

　　與多家企業(yè)建立了良好的合作關(guān)系，定期推送就業(yè)信息，拓寬學(xué)生的就業(yè)渠道。

　　畢業(yè)生就業(yè)率與就業(yè)質(zhì)量

　　我校畢業(yè)生就業(yè)率穩(wěn)定在較高水平，且逐年上升。

　　畢業(yè)生就業(yè)崗位與專業(yè)匹配度高，滿意度良好。

　　問題與不足

　　部分學(xué)生對(duì)就業(yè)市場了解不足，職業(yè)規(guī)劃意識(shí)薄弱。

　　就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)尚需進(jìn)一步個(gè)性化，滿足不同學(xué)生的需求。

　　三、改進(jìn)措施

　　加強(qiáng)職業(yè)規(guī)劃教育，提高學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃意識(shí)和能力。

　　進(jìn)一步完善就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)體系，提供更加個(gè)性化、精準(zhǔn)化的.服務(wù)。

　　加強(qiáng)與用人單位的合作，拓寬就業(yè)渠道，提高就業(yè)質(zhì)量。

　　四、結(jié)論

　　我校在畢業(yè)生就業(yè)工作方面取得了一定的成績，但仍存在一些問題和不足。我們將繼續(xù)努力，加強(qiáng)改進(jìn)，為畢業(yè)生提供更加優(yōu)質(zhì)的就業(yè)服務(wù)。

　　畢業(yè)生就業(yè)工作情況報(bào)告 17

　　一、背景與目的

　　為深入貫徹落實(shí)國家關(guān)于畢業(yè)生就業(yè)工作的方針政策，我校對(duì)畢業(yè)生就業(yè)工作進(jìn)行了全面自查。本次自查旨在發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足，提出改進(jìn)措施，進(jìn)一步提高畢業(yè)生就業(yè)工作的質(zhì)量和水平。

　　二、自查情況

　　就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)體系

　　我校建立了完善的就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)體系，包括就業(yè)指導(dǎo)課程、職業(yè)規(guī)劃咨詢、求職技巧培訓(xùn)等。

　　就業(yè)指導(dǎo)師資隊(duì)伍專業(yè)化水平較高，能夠?yàn)閷W(xué)生提供有效的指導(dǎo)和服務(wù)。

　　就業(yè)信息收集與發(fā)布機(jī)制

　　我校與多家招聘網(wǎng)站和用人單位建立了合作關(guān)系，能夠及時(shí)獲取和發(fā)布就業(yè)信息。

　　通過校內(nèi)招聘會(huì)、企業(yè)宣講會(huì)等形式，為學(xué)生提供與用人單位直接交流的機(jī)會(huì)。

　　畢業(yè)生就業(yè)狀況

　　我校畢業(yè)生就業(yè)率逐年上升，就業(yè)領(lǐng)域廣泛，涉及多個(gè)行業(yè)和領(lǐng)域。

　　畢業(yè)生對(duì)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)滿意度較高，普遍認(rèn)為學(xué)校提供的服務(wù)對(duì)就業(yè)有積極幫助。

　　存在的.問題

　　部分學(xué)生對(duì)就業(yè)指導(dǎo)的重視程度不夠，參與度有待提高。