公司的通知

公司的通知范文(合集15篇)

　　在日新月異的現代社會中，我們用到通知的地方越來越多，通知大多屬于知照性的下行公文。那么你有了解過通知嗎？下面是小編為大家收集的公司的通知范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

公司的通知范文1

各部（室）、分場：

　　為隆重慶祝公司“建成投產發電十周年”和歡度xx年春節，回顧公司艱苦創業的歷史，展示公司十年來所取得的優異成績和兩個文明建設的成果，堅持科學持續發展觀，依靠和帶領全公司干部職工走向新的輝煌，謳歌熱電干部職工“甘于吃苦、勇于奉獻”的精神，豐富公司干部、職工的業余文化生活，營造歡樂、喜慶、吉詳、和諧的氣氛，滿足公司干部職工的業余文化生活需求，促進公司兩個文明建設，為公司的穩定和發展壯大作出新的貢獻。公司決定于xx年11月上旬～4月底舉辦慶祝公司“建成投產發電十周年”暨歡度xx年春節職工文化藝術節，為使職工文化藝術節順利舉辦，現在就有關職工文化藝術節活動的內容和要求通知如下：

　　（一）、成立職工文化藝術節籌備領導小組：

　　1、組長：xxx2。副組長：xxxxx

　　2、成員：xxxxxxx

　　3、籌備領導小組下設辦事組成員如下：xxxxxxxxxxxxxx

　　（二）、職工文化藝術節系列活動項目：

　　1、知識競賽；

　　2、反事故演習；

　　3、公司“十年創業、發展歷史”圖片展覽；

　　4、書法、繪畫、盆景、攝影以及個人才藝作品比賽；

　　5、公司“十年創業、發展歷史”征文比賽；

　　6、xx年度春節歌詠比賽。

　　（三）、職工文化藝術節活動要求和注意事項：

　　1、知識競賽內容以安規、專業知識為主，分書面競賽和搶答競賽兩種形式進行；

　　2、反事故演習由各分場以班組為單位，結合各個崗位專業的特點，根據反事故演習的要求進行事故預想、分析、處理和小結；

　　3、書法、繪畫、盆景、攝影和個人才藝作品的`規格、尺寸沒有要求（個人才藝作品是指公司職工自己創作的工藝品、編織品等作品），內容要求健康積極向上；

　　4、公司“十年創業、發展歷史”征文比賽的內容要求圍繞公司十年創業發展的歷史、結合本職工作如何搞好生產（運行、檢修）安全管理工作、謳歌發生在我們身邊的先進人物、先進事例。題目、文體沒有要求，要求文章統一用鋼筆（黑色）撰寫在16k信紙上，字跡公正、清晰；

　　5、公司“十年創業、發展”歷史圖片展覽準備分“前言”、“創業篇”、“成就篇”、“展望篇”等專題，圖文并茂。回顧公司艱苦創業的歷史，展示公司十年來所取得的優異成績和兩個文明建設的成果，堅持科學持續發展觀，依靠和帶領全公司干部職工走向新的輝煌等內容；

　　6、xx年度春節歌詠比賽以鍋爐、汽化、電儀、檢修、科室等五個部門為演出單位各出3個節目（合唱、獨唱、器樂演奏），活動中穿插猜燈謎、抽獎活動等內容；

　　7、對于參加職工文化藝術節活動比賽的優勝者個人，公司給予一定的獎勵。

　　（四）、職工文化藝術節活動時間安排和工作要求：

　　1、知識競賽、反事故演習安排在xx年11月上旬～xx年2月中旬進行；

　　2、公司“十年創業、發展”歷史圖片展覽安排在xx年2月下旬～4月底；

　　3、 xx年度春節歌詠比賽計劃安排于xx年1月20日（星期五）下午四點在餐廳舉行，要求各個部門將演出節目于11月15日前報到公司工會匯總，由工會進行編排；

　　4、凡是參加書法、繪畫、盆景、攝影和個人才藝作品比賽、公司“十年創業發展歷史”征文比賽的參賽作品從通知之日起開始準備。xx年12月1日開始由各個部門匯總以后統一交到工會，參加比賽。作品提交的截至日期為xx年1月15日。

　　5、各部（室）、分場要按照本通知的內容和要求，在不影響公司生產工作的前提下，積極完成職工文化藝術節的各項工作和任務，做到正常生產工作和職工文化藝術節活動兩不誤，以優異的工作成績和實際行動向公司“建成投產發電十周年”獻禮；

　　特此通知

　　xxxxx熱電公司

公司的通知范文2

公司各部門，各分、子公司：

　　經總經理辦公會研究，公司決定召開經營管理工作會議。現將會議相關事項通知如下：

　　一、參會人員：

　　公司全體董事、監事；總公司經營班子成員、各部門負責人；各分、子公司正、副經理（含縣區爆破公司）、財務科長、綜合科長。

　　二、會議時間：

　　20xx年11月6日上午9：00

　　三、會議地點：

　　公司三樓會議室

　　四、會議內容：

　　1、宣貫《公司年度目標計劃管理試行辦法》；

　　2、分解、下達20xx年經營目標任務；

　　3、宣貫公司《工效掛鉤方案》、《年薪管理辦法》、《工資分配辦法》；

　　4、宣貫爆破公司近期工作及20xx年工作打算；

　　5、講解、宣貫費用計劃編制要求；

　　6、其他工作安排。

　　五、注意事項：

　　1、相關文件已以電子文檔形式下發至各公司綜合科，請各參會人員攜帶文件參會，會上不再另行發放；

　　2、請各參會人員合理安排工作時間，確保準時到會；

　　3、無特殊情況不得請假。

　　特此通知。

　　xxxx有限公司

　　xx年xx月xx日

公司的通知范文3

各位顧客：

　　你們好！

　　根據《國務院辦公廳關于20__年部分節假日安排的通知》精神，現將我司20__年元旦節放假安排通知如下：

　　一、放假時間安排

　　1、公司放假時間為：__月__號-__月__號，放假__天。__月__日正常上班。

　　2、如有變動另行通知。

　　二、其他事項

　　1、各部門主要負責人要保持通訊暢通，遇有重大和突發事件，要及時報告并果斷妥善處置。

　　2、各部門要安排好假期值班，明確責任，落實好各項工作。值班人員做好值班記錄，發現異常及時報告值班領導，并進行相應的處理。

　　3、各部門要加強放假前安全檢查，落實防火、防盜等安全措施。

　　4、節日期間運營方面及公司事務等有待解決的.事項一律與當日的值班領導匯報，在值班領導的帶領下及時解決相關問題。

　　5、節日期間集團各部門進行綜合值班，要確保信息暢通。

　　中通快遞全體員工在此預祝廣大客戶朋友圣誕快樂!此致

敬禮

　　通知人：___

　　日期：20__年__月__日

公司的通知范文4

尊敬的新老客戶及全體員工：

　　又是一年新來到！，我們迎來了充滿希望、機遇和挑戰的xx年！正值中國的傳統節日“春節”來臨，在此向各位新老客戶和廣大朋友們拜個早年！預祝大家新春愉快！財源廣進！事業紅火！為了讓公司員工過個歡樂祥和的春節，xx將對春節假日提前和延長，現將公司春節放假時間通知如下：

　　20xx年xx月xx日（農歷臘月二十三）—20xx年xx月xx日（農歷正月初九）（共計xx天），xx月xx日（農歷正月初十）正式上班。由于放假給大家帶來的`不便，敬請諒解！如有緊急事宜請撥打電話xx（xx先生）、xx（xx小姐）。再次感謝大家一直以來對特斯特的關注及支持！

　　衷心祝愿大家度過一個歡樂、祥和的春節！

　　xx公司

　　20xx年x月xx日

公司的通知范文5

　　各部門：

　　值中秋節來臨之際，根據國務院辦公廳公布的《20xx年節假日安排的.通知》的有關規定，結合我公司實際情況，經領導班子研究決定，現將20xx年中秋節放假事項通知如下：

　　一、中秋節放假時間定為9月15日—17日，共3天。

　　二、各部門接通知后，妥善安排好值班工作，并將各部門值班表于20xx年9月9日下午17:00以前報公司辦公室。

　　三、各部門要加強對值班人員的管理，認真落實公司突發事件預案制度，切實做好公司防火、安全、保衛等工作，發現苗頭要及時向公司辦公室值班人員報告。

　　公司辦公室值班電話：xxxxxxxx

　　*******有限公司

　　20xx年9月15日

公司的通知范文6

　　20xx年元旦春節即將到來，為做好兩節期間的安保工作，讓廣大人民群眾和全體員工度過一個歡樂、祥和、平安、喜慶的節日，公司對各部提出以下幾項工作要求：

　　1、各部部長要牢記“人民生命財產高于一切，安全責任重于泰山”的工作理念，嚴格落實部長中午值班制度，每個營運部每天中午必須有一名部長或代部長值班，堅決落實6s工作要求，對員工普及消防常識、防盜常識、防貴重物品被騙常識、交通安全常識等知識宣傳教育，落實班前、班后及閉店層層安全檢查制度，利用班前晨會對全體員工進行“四懂四會”安全知識學習培訓，確保人員、財產安全。

　　2、營業員要提高安全防范意識，避免商品被盜、被搶、被調包的案件發生，特別留意防范假大款，聾啞人、孕婦、未成年人等不法分子實施團伙作案，要學會用余光、手勢通知相鄰部組的員工協助監控，使不法分子膽怯，不敢下手作案。

　　3、要“防”字當頭，兩節前以部為單位分別對責任區域，組織員工進行3次以上的安全檢查，發現隱患及時整改，開門營業時間、交接班時間、清點整理商品時間，不要給偷盜者空隙或疏于防范，發現可疑人員及時告知安保人員，避免財物損失。

　　4、高高興興上班來，平平安安回家去。上班時，摩托車、電動自行車，自行車請加鎖防盜，嚴禁亂停亂放。每日下班后，請切斷賣場電源，做到人走電斷。

　　5、特殊崗位要按照工作職責，開展安全檢查工作，特別加強對配電箱、發電機房、照明電器線路等重點部位進行拉網檢查，做到精細、全面、不漏項，發現問題及時整改，并做好安全檢查記錄。

　　6、根據內部經營工作特點，加強對收、送款的`保衛工作，收款員必須堅守崗位，不得串崗閑談。安保人員要加大巡視力度，做到發現問題及時處置，發現隱患及時整改，發現事故及時處理，發現案件及時報告。

　　7、兩節期間，賣場內嚴禁動火作業、電氧氣焊作業，如有裝修工程必須上報領導同意，不得隨意施工，(如不經批準，擅自施工者要嚴厲處罰)嚴禁擠占堵塞各條安全疏散通道。

　　8、兩節期間，警衛及夜間值班人員必須按時到崗，不準脫崗、離崗，不準容留外來人員在公司院內逗留或過夜。要加強夜間巡查力度，嚴防突發事件發生。(如有脫崗、離崗現象發生，每次罰款100元，按情節直至終止勞動關系)

　　9、兩節期間，各部如果需要門外舉辦各類促銷活動，要提前四個工作日申報。

公司的通知范文7

各位同事：

　　根據國務院辦公廳國慶放假通知精神，并結合XX公司實際情況，經研究決定，20xx年十一國慶節放假安排如下：

　　20xx年10月1日至10月7日放假，共7天。

　　其中，10月1日(星期二)、10月2日(星期三)、10月3日(星期四)為國慶節法定節假日，10月5日(星期六)、10月6日(星期日)公休、9月28日(星期六)、9月29日(星期日)分別調至10月4日(星期五)、10月7日(星期一)公休，9月28日(星期六)、9月29日(星期日)、10月8日(星期一)照常上班。

　　1、20xx年國慶放假時間安排較長，大家可以安排出門旅游，探親訪友，在長假期間放松自己，在長假結束后全身心投入到工作和生活中。

　　2、XX公司餐廳在節日放假期間須安排人員值班，以保障其他值班人員的用餐。

　　3、XX公司保衛人員在節日期間須做好公司的安全保衛工作。

　　4、各部門務必做好放假前的安全自查工作，放假離開要關閉電源、鎖好門窗、確保安全。

　　5、各部門須在9月XX日下午XX：XX以前將本部門值班人員名單報送XX辦公室，同時還需附上值班人員的'聯系方式。

　　6、節假日期間各部門要妥善安排好值班和安全、保衛等工作，遇有重大突發事件發生，要按規定及時報告并妥善處置。

　　7、放假前，請同事們要認真做好安全隱患排查工作，宿舍注意防火、防盜等。

　　8、除交通車外，所有車輛一律停放在XX公司車庫內。

　　放假期間請注意假期安全，最后祝大家祥和平安度過國慶節假期。

　　XX公司

　　20xx年XX月XX日

公司的通知范文8

各分公司、集團各部門：

　　為及時總結xxx年度經營管理工作，并對xxx年重點工作做好規劃與部署，定于1月7—8日召開集團xxx—xxx年度工作會議，現將有關事項通知如下：

　　一、會議時間

　　xxx年1月7日（周六）13：00—14：00開始簽到，14：30會議正式開始，8日（周日）上午8：30進場，8：45正式開始。

　　二、會議地點

　　7日下午：集團公司一樓會議室

　　8日上午：白金漢爵大酒店

　　三、參會人員

　　7日下午：各分司負責人，各部門負責人

　　8日上午：公司全體員工。

　　四、會議議程

　　詳見附件

　　五、相關要求

　　（一）為確保會議效率與會議質量，請各分公司、各部門發言人重點圍繞xxx年度工作開展情況、工作中存在問題及相關對策、xxx年的重點工作規劃，嚴格按照議程中規定的時間匯報發言。

　　（二）個人發言不限模板，但應有質量、有深度，能客觀、真實地反映出企業xxx年的經營管理狀況；對xxx年工作可能存在的.問題，應提出保障措施。

　　（三）請各參會人員提前做好會議準備，并按時參加會議，并保持會場紀律，手機一律打靜音！

　　xxxx項目管理咨詢有限公司

　　xx年十二月二十六日

公司的通知范文9

　　為充分調動廣大員工生產積極性，保障員工暑期身體健康，確保公司生產、技改目標的順利實現，公司決定在已執行發放x年防暑降溫標準的基礎上，再增發3個月防暑降溫現金，現將具體事項通知如下：

　　一、增發時間范圍

　　20xx年7月—9月

　　二、增發對象

　　公司直屬各單位、各全資子公司，機關各部門在崗的固定工、合同制工、合同工及公司認可的其他用工。

　　三、增發標準

　　特級增發現金300元/人月、甲級增發現金280元/人月、乙級月增發現金xx元/人月、丙級月增發現金200元/人月。

　　四、增發審批發放方式

　　根據《新余鋼鐵集團有限公司關于x年防暑降溫工作安排的通知》（新鋼字[x]38號）的精神，各單位申報人數、崗位上要嚴格把關，如實申報。

　　1、7月—9月每月10號前，各單位申報增發現金，每月隨工資發放。填報表格見《新余鋼鐵集團有限公司關于x年防暑降溫工作安排的通知》中的附表6《x防暑降溫現金審批表》。

　　2、《新余鋼鐵集團有限公司關于x年防暑降溫工作安排的通知》規定的防暑降溫費用中的.20%現金部分，仍按原規定執行。

　　五、各單位須按規定的高溫崗位等級標準對應發放，不得進行二次分配。

　　特此通知。

公司的通知范文10

尊敬的新老客戶及全體員工：

　　又是一年新來到！，我們迎來了充滿希望、機遇和挑戰的xx年！

　　在此，感謝大家在過去一年里對xx的支持與信任。同時也希望在新的一年里，xx能繼續得到大家關注及支持，并且xx也會一如既往地為大家提供更優質的服務！

　　正值中國的傳統節日“春節”來臨，在此向各位新老客戶和廣大朋友們拜個早年！預祝大家新春愉快！財源廣進！事業紅火！

　　為了讓公司員工過個歡樂祥和的春節，xx將對春節假日提前和延長，現將公司春節放假時間通知如下：

　　20xx年xx月xx日(農歷臘月二十三)~20xx年xx月xx日(農歷正月初九)(共計xx天)，x月x日(農歷正月初十)正式上班。

　　由于放假給大家帶來的不便，敬請諒解！如有緊急事宜請撥打電話xx(x先生)、xx(x小姐)。再次感謝大家一直以來對特斯特的`關注及支持！

　　衷心祝愿大家度過一個歡樂、祥和的春節！

　　xx

　　20xx年xx月xx日

公司的通知范文11

　　公司全體員工：

　　根據《國務院關于修改〈全國年節及紀念日為放假辦法〉的決定》，我司“五一”國際勞動節放假安排如下：“五一”國際勞動節：4月29日為—5月1日為放假，共3天。4月28日為(星期六)正常上班。

　　其中，其中4月29日為（星期日為）為公休、4月28日為（星期六）公休調至4月**日為（星期一）、5月1日為（星期二、“五一”國際勞動節）為法定節假日為。節假日為期間，各部門應妥善安排好值班和安全、保衛等工作，遇有重大突發事件發生，要按規定及時報告并妥善處置，確保安全、平穩度過節日為假期。

　　預祝大家節日為快樂！

　　*****公司

　　**年4月*日為

公司的通知范文12

　　發文單位：總經辦

　　文號：2x12x6190010

　　受文單位：各部門

　　發布日期： 2x12年6月2x日

　　主題： 關于端午節放假通知

　　端午節是國家法定的傳統節日，為迎接端午節的來臨，根據《國務院辦公廳關于2x12年節假日安排的通知》，結合公司實際，經研究決定，現將2x12年端午節放假事宜通知如下：

　　1.放假時間：2x12年6月23日、6月 24日，共2天。

　　2.放假前各部門組織進行本部門的.安全檢查。

　　3.各部門負責人手機保持開機狀態，以便應對緊急情況，有事無法開機的，將緊急聯絡人員向行政人事部報備。

　　4.節日期間，外出旅游、探親訪友，請注意出行安全及飲食衛生。

　　公司祝全體同仁節日愉快！

公司的通知范文13

各縣（市、區）人民政府，、常山、古雷開發區和臺商投資區管委會：

　　20xx年我市商貿企業持續穩步發展，為我市經濟發展作出了積極貢獻。為鼓勵支持商貿企業加快發展，根據《xx市促進商貿流通業發展八條措施》（漳政綜[20xx]50號）的文件精神，請各地做好商貿企業的`獎勵兌現工作。現將有關事項通知如下：

　　1、20xx年我市經國家確認為新增的限上商貿法人企業共124家。

　　2、20xx年限上商貿（批發、零售、住宿、餐飲）法人企業中年銷售（營業）額分別首次達到5億元、3億元、5000萬元、5000萬元的企業共18家（見附表2）

　　3、上述達標企業的獎勵政策不得重復享受，只享受就高一種的獎勵政策。獎勵兌現按照企業屬地原則和現行財政體制執行。

　　xx市

　　20xx年xx月xx日

公司的通知范文14

　　因餐廳業務發展需要，人才需求量加大，為了使公司人力需求能得到及時滿足，有效縮短招聘時間，提高招聘效率，公司擬打算拓寬及強化內部介紹招聘渠道，從而激發員工內部介紹的積極性，特制定本獎勵方案。

　　一、適用范圍

　　適用于餐廳內部員工介紹服務員、傳菜員之獎勵（行政人事部、主管級以上人員除外）。

　　二、職責

　　1、樓面經理負責對內部介紹信息記錄做統計整理，按月上報行政人事部。

　　2、行政人事部對于樓面經理上報的人員名單，按照本方案對符合獎勵條件的內部介紹辦理獎金的領取手續。

　　3、財務部按本方案發放相應獎金。

　　4、樓面經理向下屬員工宣傳本獎勵方案，激勵下屬員工踴躍向餐廳推薦適用的人才。

　　三、原則及要求

　　1、內部介紹人員必須符合崗位要求，工作認真負責，通過餐廳崗前培訓及考核，方可上崗。

　　2、介紹人必須本著對公司和被介紹人認真負責的態度，提供真實可靠的信息。任何員工不得借內部介紹之名，將不符合崗位要求的人員介紹給餐廳。

　　3、員工被介紹進公司只能有一次，如離職后再次進公司不再與任何人有被介紹的關系。

　　4、被介紹進公司的新員工只能有一名介紹人。

　　5、被推薦人試用不合格，公司有權將其辭退。

　　四、獎勵方案

　　1、介紹人事先在樓面經理處做推薦備案，介紹所推薦人員情況，經面試合格后辦理入職手續，同時在《員工內部介紹記錄表》中做好記錄。推薦備案必須在被介紹人面試前進行，否則所錄用員工不視為是內部介紹。

　　2、被介紹人試用期轉正后，并且在三個月內表現良好，無警告處分或者重大過失的，公司將獎勵被推薦人500元獎金，于被推薦人轉正后的`薪資一同發放。

　　3、被介紹人或者介紹人在獎金發放時已經離職的，不予發放獎金。

　　4、工作期限從入職日開始計算，被介紹的新員工在規定的工作時間如因請事假超過2天或者以上的，其工作期限按實際請假天數順延。

　　五、上述規定最終解釋權歸行政人事部。

　　六、上述規定自頒布之日起執行。

　　行政部人事部

　　20xx年2月7日

公司的通知范文15

　　又是新一年來臨!深圳XXX有限公司值新春佳節，特向全體員工的努力表示感謝!并祝新春愉快!身體健康! 20xx年度春節及年休假的具體安排通知如下：

　　放假：公司從20xx年1月25日星期六開始放假至20xx年2月11 日星期二，共放假18天。

　　開工日:20xx年2月12 日星期三，請員工在正常上班時間上班。 帶薪國家法定假日的春節

　　根據中華人民共和國國務院《關于修改<全國年節及紀念日放假辦法>的決定》，20xx年帶薪國家法定假日的春節為3天：20xx年1月31日至20xx年2月2日，放假3日。

　　帶薪年休假

　　根據中華人民共和國國務院令第514號《職工帶薪年休假條例》，年休假根據每個員工不同的`工齡5天至15天。員工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天;已滿10年不滿20年的，年休假10天;已滿20年或上的，年休假15天。

　　留廠員工

　　如果員工不會回家過年，留廠渡過春節，請提前通知公司，因為我廠會有禮物給你。

　　提前預祝大家渡過一個祥和的春節，平平安安地回去，高高興興地回來。 溫馨提示：春節回家注意防盜、防騙。特此通知。

　　深圳XXX有限公司

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