更衣室管理制度（通用28篇）
隨著社會不斷地進步，制度的使用頻率逐漸增多，制度具有使我們知道，應(yīng)該做什么，不應(yīng)該做什么，懲惡揚善、維護公平的作用。到底應(yīng)如何擬定制度呢？下面是小編收集整理的更衣室管理制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
更衣室管理制度 1
一、環(huán)境管理
1.車間生產(chǎn)人員每天上班一律從員工通道進入，違者罰款50元。
2.嚴禁在更衣室逗留，大聲喧嘩、嬉笑、打鬧，違者罰款10元。
3.嚴禁在更衣室睡覺，違者罰款50元。
4.嚴禁在更衣室亂扔雜物，破壞室內(nèi)衛(wèi)生，違者罰款20元。
5.嚴禁在更衣室內(nèi)亂涂、亂畫、違者罰款50元。
6.嚴禁在更衣室內(nèi)吸煙，違反一次罰款100元，發(fā)現(xiàn)兩次者，予以罰款200元并解聘。
7.愛護公共財物，不得有損壞財產(chǎn)現(xiàn)象，如有損壞，按物品原價加倍處罰
8.嚴禁在更衣室內(nèi)用餐，違者罰款50元。
9.員工遵守洗浴時間的.規(guī)定，禁止在非洗浴時間洗浴。
二、更衣柜的管理
1、員工更衣柜是臨時衣物存放處，柜內(nèi)只允許放置簡單的洗浴用品、兩雙鞋、一套外衣或一套工衣。
2、工作過程中，員工去洗手間或外出時將工衣?lián)Q下，穿自己外衣出更衣室。
3、員工下班后將工衣帶回家清洗消毒，更衣柜內(nèi)不得保留臟工衣，違者罰款20元。
4、員工更衣柜內(nèi)必須整潔干凈，物品按上述要求擺放整齊，違者罰款50元。
5、擅自開啟他人衣柜，視為偷盜行為，對當事人罰款100元。
6、嚴禁不鎖更衣柜，嚴禁在更衣柜內(nèi)存放貴重物品，否則后果自負。
更衣室管理制度 2
休閑會館員工更衣室管理制度
1.員工入職后，人事部將給每位員工按編號發(fā)給一個更衣柜，員工必須對號使用，不得私自調(diào)換。
2.員工更衣柜鑰匙為兩把，一把交員工使用，一把在人事部備存員工不得私配鑰匙，如有遺失不得私自撬鎖，即時通知人事部處理，并交5元由人事部換鎖。
3.更衣柜只準存放員工制服、餐具或鞋帽，員工要保持更衣柜及更衣室的`清潔。
4.更衣柜禁止存放公物及與本中心相同或相似的物品，否則一律視為本中心物品。
5.請勿將個人貴重物品存放在更衣室，取完物品后請注意鎖好自己的衣柜。
6.員工更衣室門由員工通道保安管理，員工除了正常上下班更衣及存取餐具外可以進入，其它時間不得進入，如特殊情況進入更衣室須批準并經(jīng)員工通道當值登記后方可進入。
7.員工衣柜在人事部、保安部、前廳部三個部門的協(xié)同下有權(quán)打開任何一個衣柜檢查。受查員工必須配合，對查出的問題按制度處理。
8.禁止在員工更衣室內(nèi)吸煙做與工作無關(guān)之事。
9.所有員工必須遵守員工更衣室管理制度，違者根據(jù)本中心管理制度處罰。
更衣室管理制度 3
1、更衣室是員工更衣的場所，非酒店人員不得入內(nèi)。
2、員工在休假期間不得隨意進出更衣室。
3、講究衛(wèi)生，嚴禁隨地吐痰、亂扔果皮紙屑等。
4、不得在更衣室內(nèi)亂扔垃圾及污染墻壁。
5、不得將桶、盆帶進更衣室，更不得將私人物品放在更衣柜頂上及走廊等地方。
6、嚴禁員工在更衣室內(nèi)打牌、下棋、哄鬧、睡覺和玩變相賭博游戲。
7、不允許在更衣室衛(wèi)生間內(nèi)洗衣服，不準在更衣室內(nèi)或酒店其它地方晾曬任何衣物。
8、不允許在更衣室內(nèi)吸煙。
9、員工須愛護室內(nèi)一切設(shè)施用具，不得隨意損壞。如有違反，將按價賠償。
10、不準隨地大小便，使用廁所后應(yīng)及時沖洗，將衛(wèi)生紙丟入紙簍。
11、嚴禁員工在上班期間及利用用餐時間洗澡。
12、尊重并服從更衣室管理人員及人力資源部的安排和管理。
更衣室管理制度 4
(一)更衣室的管理
為使得更衣室、柜清潔衛(wèi)生，整齊一致，物品不損壞、不丟失，更衣室要設(shè)專人管理，并做到:
1室內(nèi)巡查，防止丟失被盜;
2.做好室內(nèi)衛(wèi)生清潔，保持室內(nèi)干凈整潔;
3.做好安全防火工作，防止火災(zāi)的發(fā)生。
(二)更衣室開放時間:
開:7:15--8:30 關(guān):9:00--10:30
開:10:30--12:30 關(guān):12:30--13:30
開:13:30--18:30 關(guān):18:30--21:00
開:21:00--22:30
(三)更衣柜的領(lǐng)用及更換
1.領(lǐng)柜人員憑“報到通知單”到財務(wù)部門交納領(lǐng)柜押金100元;
2.更衣室管理員依據(jù)財務(wù)部門出具的`領(lǐng)柜收據(jù)發(fā)放更衣柜，并填寫“更衣柜使用記錄”;
3.更衣柜使用人員如需退柜，持財務(wù)部門出具的“押金收據(jù)”到更衣室辦理退柜。如更衣柜使用期間被損壞，更衣室管理員根據(jù)其損壞程度提出賠償處理意見，由物管部簽字認可;
4.正常退柜。經(jīng)物管部門簽字認可后，到財務(wù)部門辦理退還押金手續(xù)。如使用期間被損壞，根據(jù)更衣室管理員的賠償處理意見，總務(wù)部確定賠償金額，財務(wù)部門辦理扣款或罰款手續(xù)。
5.聯(lián)營廠家撤場后，原營業(yè)員轉(zhuǎn)換到本商廈任何一家，三天內(nèi)必須將所在新的廠家名稱、營業(yè)員姓名、柜號及工牌號重新在更衣室進行登記。逾期未辦理變更手續(xù)的，收回原有更衣柜。
6.辭職人員及廠家撤場時，均需及時辦理退柜手續(xù)，每逾期一天扣罰款10元，如超過10天未到物管部辦理退柜退款手續(xù)，更衣柜由物管部收回。
(四)使用管理
1.除開放時間外，進入更衣室時，須持有樓層簽發(fā)的員工出門條方可入內(nèi)，更衣室管理員須嚴格登記出入者姓名、工號、出入時間;
2.員工在使用更衣柜期間，更衣柜鑰匙由個人妥善保存，應(yīng)隨手上鎖，否則丟失物品由本人負責;
3.嚴禁隨意涂畫、拆損衣柜，不得存放貴重、易燃、易爆物品;
4.更衣柜不得隨意更換、多占多用或挪做它用;
5.如更衣柜發(fā)生非人為損壞，應(yīng)向值班人員登記申報，以便及時修理;
6.員工更衣后應(yīng)立即離開更衣室，禁止在更衣室內(nèi)長時間閑聊、打鬧，以免影響其他員工更衣，禁止在更衣室內(nèi)吸煙;
7.帶飯員工一律到食堂就餐;
8.員工在更衣室內(nèi)，不得隨意增設(shè)或拆除室內(nèi)設(shè)施，不得在室內(nèi)設(shè)施和墻壁上刻畫、張貼等;
9.確因忘記帶鑰匙或丟失需開更衣柜者，經(jīng)本部門主管確認后由管理員辦理，并交納罰金10元，嚴禁員工自行撬鎖或有意毀壞更衣柜，違者處以100元罰款;
更衣室管理制度 5
一、目的：
加強對更衣室的衛(wèi)生管理，規(guī)范進入車間員工的行為。
二、適用范圍：
凡需進入四川白家食品有限公司下轄各工廠車間的公司員工，也適用于外來需進入車間的參觀人員、維修人員。
三、執(zhí)行部門：
質(zhì)量中心各工廠品保部、生產(chǎn)營運中心各工廠。
四、內(nèi)容：
1更衣室管理員職責：
1.1更衣室管理員需要身體健康、勤快踏實、能講普通話、懂基本的接待禮儀。
1.2各工廠根據(jù)各工廠車間布局進行實際安排，每班生產(chǎn)時配專職更衣室管理員(每個班更衣室管理員必須跟班走)，更衣室管理員必須保證更衣室內(nèi)衣柜、門窗整潔，不積塵，衣柜門統(tǒng)一關(guān)好，掛鉤擺放有序。
1.3更衣室管理員負責打掃洗手、消毒池，要求不積水垢，排水暢通。對更衣室要定時排風；并且要將監(jiān)督員工把工作服和便服要嚴格分開存放，工作鞋和便鞋要分開存放，更衣室管理員在班前班后無人時，須打開紫外燈殺菌半小時，紫外燈開啟后，嚴禁人員進入。
1.4更衣室管理員需按公司要求配制適當比例的消毒液（75%消毒酒精、常用不同濃度的CLO2消毒液）。
1.5對每位進入車間的員工的消毒工作進行監(jiān)督。監(jiān)督、檢查車間員工進車間時的洗手、消毒、著裝、工作服的潔凈程度等，凡是不達要求者，管理員有權(quán)不讓不合格者進入車間。
1.6衣室管理員的`工作對車間主管負責，品保員對更衣室管理員的工作進行監(jiān)督檢查，對有異常或生產(chǎn)員工違規(guī)行為，向車間主管直接反映。
1.7當上級、參觀人員等進車間參觀時，領(lǐng)取參觀服交到參觀者手里，禮貌用語提醒并監(jiān)督著裝的規(guī)范性。
2更衣室內(nèi)部管理細則：
2.1更衣室必須保持整潔衛(wèi)生，更衣室內(nèi)嚴禁吃零食、抽煙。
2.2更衣室內(nèi)鞋柜、衣柜必須嚴格按照規(guī)定的區(qū)域放置工作鞋、工作服，并保持鞋柜、衣柜的內(nèi)部、外部整潔，工作服、便服必須整齊的掛放在衣柜里面，不得出現(xiàn)于便服無關(guān)的任何東西。
2.3更衣室、更衣柜的紫外殺菌燈必須保持正常工作。等工作服清洗完畢后，由更衣室管理員將工作服對人、對號整理好后統(tǒng)一的掛在更衣室或衣柜里進行殺菌處理，照射時間至少30min以上。殺菌完畢后，統(tǒng)一發(fā)放給車間員工使用。
3入車間細則：
3.1員工、領(lǐng)導、參觀人員進入車間以前必須經(jīng)過更衣室進行更衣、洗手消毒工作后方可進入車間。
3.2穿戴工作服的順序是從上到下原則，脫掉工作服的順序是從下到上原則。當穿戴好工作服后，必須將便服、便鞋放到指定的放置區(qū)，保持整齊，不得亂丟、亂掛、亂扔。
3.3對照更衣鏡，檢查自己的頭發(fā)、口罩并達到規(guī)定要求。脫掉工作服后，將工作服、工作鞋放置到指定放置區(qū)，保持整齊，不得亂丟、亂掛、亂扔。在更衣室管理員的檢查、監(jiān)督下完成更換完工作服后方可進入洗手消毒區(qū)。
4對更衣室內(nèi)務(wù)、更衣室管理員檢查不合格的處罰細則：
4.1由當班品保員對更衣室管理員的工作進行監(jiān)督（衛(wèi)生狀況方面分為優(yōu)、良、中、差），若第一次評為差，則對其更衣室管理員書面警告，第二次發(fā)現(xiàn)為警告，多次出現(xiàn)，對其進行崗位培訓，并對其處罰。
4.2更衣室管理員有權(quán)對出車間后進入車間的員工以及辦公室職員進行監(jiān)督，若有違者，管理員有權(quán)對其進行教育、處罰；第一次口頭教育并親自演示，第二次警告，多次出現(xiàn)，處罰直至記小過。
4.3更衣室內(nèi)的所有衣柜、衣架均為公有財產(chǎn)，嚴禁任何人為損壞，更衣室管理員有權(quán)追究造成破壞的直接責任人并要求其照價賠償或購置同樣的器具進行跟換。
五、以上條例對相關(guān)責任人進行處罰時，嚴重警告及以下處罰由品質(zhì)保證部直接處罰，嚴重警告以上處罰由品質(zhì)保證部報總裁辦，建議對相關(guān)責任人進行嚴重警告以上處罰。
六、如有與本制度相抵觸的相關(guān)制度，均以本制度為準。
七、本制度的修改權(quán)歸屬質(zhì)量中心。
八、本制度的解釋權(quán)歸屬質(zhì)量中心。
九、本制度自簽發(fā)之日起生效。
更衣室管理制度 6
1、員工更衣柜經(jīng)酒店發(fā)放后，嚴禁私自調(diào)換，必要時酒店可要求員工合用更衣柜。
2、更衣柜鎖和鑰匙嚴禁私自更換，如有遺失需向酒店文員提出申請更換鎖和鑰匙，并賠付15元鎖鑰成本費，員工上班忘帶鑰匙，需向文員借用酒店備用鑰匙，應(yīng)先付15元押金，待及時歸還鑰匙后退還。，
3、每位酒店員工有責任保持更衣室的'整潔，不要亂丟垃圾。
4、在更衣柜中不得放零食、飲料、貴重物品、現(xiàn)金及危險物品，如有違反就此而造成的損失，由當事人自行負責。
5、員工所有衣物及鞋包等均應(yīng)放入更衣柜，柜外嚴禁放置任何物品，包括毛巾、雨具(可折疊后放入塑料袋中)。
6、每位員工均需隨時將自己所用的更衣柜上鎖，注意私人物品的安全，并隨身保管好自己更衣柜的鑰匙。
更衣室管理制度 7
第一條目的
規(guī)范更衣室衛(wèi)生和更衣柜、工作服、工作鞋的使用管理工作，確保更衣室的衛(wèi)生和更衣柜、工作服、工作鞋的合理使用。
第二條范圍
適用于生產(chǎn)一線的全體員工。
第三條執(zhí)行
（一）生產(chǎn)一線全體員工負責遵守本制度。
（二）所有班長、組長、車間主任級以上員工負責本制度的宣導及執(zhí)行情況。
（三）行政部負責本制度的執(zhí)行情況監(jiān)督與稽核。
第四條更衣室管理
（一）有下列疾病者不能入更衣室
1、患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病（包括病原攜帶者）、活動性肺結(jié)核、化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾病患者。
2、員工患呼吸道疾病（如感冒、咳嗽等），病情嚴重者。
（二）有下列不符合衛(wèi)生要求者不能進入更衣室
1、穿戴不整齊、不干凈的人員；
2、穿拖鞋、打赤膊的人員；
3、留披肩長發(fā)（男工）、留長指甲、涂指甲油的人員；
4、濃妝或香水氣味過重的人員。
（三）更衣室衛(wèi)生管理
1、更衣室分為男、女更衣室，不得混用。
2、更衣室只允許公司員工上下班時更衣和簡單洗擦用，員工不得在更衣室中休息、抽煙、娛樂。
3、員工應(yīng)愛護更衣室設(shè)施，不允許在室內(nèi)亂寫亂畫、張貼等，應(yīng)時刻保持室內(nèi)干凈、整潔。
4、員工更衣時不得隨意吐痰，亂丟紙屑雜物及其他物品。
5、更衣室內(nèi)除清掃用具及更衣用櫈、衣架外，一律不準擺放其他物品、物件、工具等。
6、更衣室由清潔工每天清掃，保持更衣室內(nèi)清潔衛(wèi)生.
7、更衣室內(nèi)要注意安全防火，行政部將其納入防火責任區(qū)，指定人員負責。
第五條更衣柜的管理
（一）新員工入職后可到行政部領(lǐng)用更衣柜鑰匙，行政部備檔，不得私自與他人更換；若因?qū)嶋H需要確實需要更換，可提報于班組長，由班組長進行內(nèi)部協(xié)調(diào)，經(jīng)雙方同意后，報于行政部進行登記更換。
（二）更衣柜每人一格，一鎖，注上姓名，由使用人負責使用保管，損壞酌情賠償，并負責格內(nèi)外衛(wèi)生的清掃。使用更衣柜時，應(yīng)遵守公司相關(guān)規(guī)定愛護公物；若因人為因素導致鑰匙斷裂，更衣柜變形或破損；將給相關(guān)責任人予以行政處罰，另維修費用由個人承擔。
（三）所有使用更衣柜人員應(yīng)妥善保管好自己的更衣柜鑰匙，避免丟失。如有丟失應(yīng)及時報行政部申請配置（相關(guān)費用由個人承擔）。
（四）更衣柜只作個人衣物存放，嚴禁將生產(chǎn)用具或其它公用物件收至更衣柜儲藏；行政部有權(quán)對更衣柜作不定期檢查，違者將受相應(yīng)的行政處罰（予以記過處分）。
（五）更衣柜內(nèi)請勿排放貴重的物品及大額錢款。如有遺失，責任自負。
（六）離職人員應(yīng)在離職前將更衣柜清理干凈，鑰匙退還行政部。如未退還將受相應(yīng)的扣款處理。
第六條工作鞋、工作服、工作帽的管理規(guī)定
（一）生產(chǎn)車間生產(chǎn)員工進公司當天申請領(lǐng)用工作鞋兩雙、工作服（含工作帽）兩套。行政部備檔編號，不得私自與他人更換；若因?qū)嶋H需要確實需要更換，可提報于班組長，由班組長進行內(nèi)部協(xié)調(diào)，經(jīng)雙方同意后，報于行政部進行登記更換。
（二）工作服、工作鞋要勤于清洗。工作服（含工作帽）冬春季（10月至次年4月）每隔2天清洗一次；夏秋季（5月至9月）每天清洗一次。工作鞋每隔三天清洗一次。
（三）員工的工作服、工作帽一件掛在更衣室的掛衣架上，一件工作時穿，下班都掛在更衣室的掛衣架上，通過紫外線消毒滅菌（紫外線上班關(guān)、下班開）。
（四）公司為員工提供兩套工作鞋、工作服、工作帽。如有遺失或損壞，由員工自行負擔賠償。
（五）工作鞋、工作服、工作帽穿著保管以一年為期，按領(lǐng)用之日起計算，一年以上可申請更換新工作鞋、工作服、工作帽。
（六）工作鞋、工作服、工作帽的費用，工作滿六個月以上者費用由公司承擔。工作未滿六個月離職者，由個人承擔相應(yīng)的成本費用（工作鞋、工作服、工作帽不用歸還），具體金額由薪資中扣除。
（七）員工于更換期內(nèi)將工作鞋、工作服、工作帽損壞或遺失者，領(lǐng)用工作鞋、工作服、工作帽需墊付相應(yīng)的成本費用，具體金額由薪資中扣除。
（八）如因工作中特殊情況導致工作鞋、工作服、工作帽臟，且無法清洗干凈的'，可由本人寫申請報告；由組長確認、車間主任審核、經(jīng)理批準同意后，可予以更換新工作鞋、工作服、工作帽。
（九）行政部將對現(xiàn)場操作員的個人衛(wèi)生進行不定期稽核，若發(fā)現(xiàn)未穿戴工作鞋、工作服、工作帽或工作鞋、工作服、工作帽過臟者一律列為行政處罰范圍，生產(chǎn)現(xiàn)場主管（組級）由于監(jiān)督不嚴將負連帶責任。
第七條罰則
（一）更衣柜的鑰匙丟失，須按原價賠償。
（二）更衣柜的人為損壞需承擔相應(yīng)維修費，并處以50-100元的經(jīng)濟處罰。
（三）員工違反更衣室或更衣柜物品擺放的規(guī)定將視情節(jié)的嚴重給予50－200元的經(jīng)濟處罰。
（四）行政部管理工作不到位而導致的更衣室的臟、亂現(xiàn)象，將視情節(jié)嚴重給予50－100元的經(jīng)濟處罰。
（五）凡屬車間領(lǐng)導教育不嚴，在接到行政部多次反映的情況下未作改進及整改措施，將對車間領(lǐng)導給予50-200元的經(jīng)濟處罰。
更衣室管理制度 8
一、更衣室的管理
１、更衣室由后勤管理中心安排專人管理。患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病（包括病原攜帶者）、活動性肺結(jié)核、化膿性或者滲出性皮膚病以及其它傳染性疾病患者嚴禁入內(nèi)。
２、更衣室只允許職工上下班時更衣和洗浴用；更衣室的開放時間為：早7：00——8點15；中午12:00——13:30；下午16點30——18:30。
４、職工不得在更衣室中休息、抽煙，應(yīng)愛護更衣室設(shè)施，不允許在室內(nèi)亂寫亂畫，張貼等。職工更衣時不得隨意吐痰，亂丟紙屑物及其他食品。
５、嚴禁在更衣柜外釘釘子或掛鉤等物，否則將被視為故意損壞更衣柜，職工除作相應(yīng)的賠償外還將受到紀律處罰。
６、更衣室內(nèi)除清掃用具及更衣用具外，一律不準擺放其他物品、物件、工具等。
７、更衣室由清潔工每天清掃，保持更衣室內(nèi)清潔衛(wèi)生。
８、更家室內(nèi)要注意安全防火，武保科將其納入防火責任區(qū)，指定人員負責，配備消防器材。
二、更衣柜的管理
１、職工衣物，鞋子等所有物品需放入更衣柜內(nèi)，不得擺放在外。
２、更衣柜內(nèi)只準擺放更換的衣服、鞋及工作服等勞動保護用品，不得擺放其它物品。
３、更衣柜每人一柜，一鎖、編號、登記姓名，由使用人負責使用保管，損壞酌情賠償，并負責柜內(nèi)外衛(wèi)生的'清掃。
４、衣柜破損需于當日上報后勤管理中心，以便修理，如自然損壞修理費用由后勤負責；如使用人自己損壞則由職工賠償。
５、段、武保科、后勤因工作需要有權(quán)要求職工打開更衣柜接受檢查，職工需積極予以配合。
６、更衣柜內(nèi)請勿擺放貴重物品及大額錢款和有價證券，遺失責任自負。
三、更衣柜磁卡的管理
１、更衣柜磁卡由職工保管。
２、更衣柜內(nèi)要保持清潔，用后應(yīng)隨時鎖好。更衣柜磁卡要妥善保管好，丟失自己負責配制。
３、職工調(diào)離時，須將更衣柜及磁卡交于更衣室管理員并由后勤主管人員簽字認可，如有損壞將要求賠償。
四、罰則
１、更衣柜磁卡丟失，須按原價賠償。
２、更衣柜的人為損壞需承擔相應(yīng)維修費，并處以50－100元的經(jīng)濟處罰。
３、職工違反更衣室或更衣柜物品擺放的規(guī)定將視情節(jié)的嚴重給予20－100元的經(jīng)濟處罰。
４、職工損壞更衣室物品，將按照物品原價給予經(jīng)濟處罰。
５、更衣室管理員工作不到位而導致的更衣室的臟、亂現(xiàn)象，將視情節(jié)嚴重給予50－100元的經(jīng)濟處罰。
6、凡屬各車間、科室領(lǐng)導教育不嚴，在接到后勤總務(wù)多次反映的情況下未作改進及整改措施，將對車間、科室正職給予50－200元的經(jīng)濟處罰。
更衣室管理制度 9
1、員工只允許在上下班更衣時進入更衣室，平時不能隨意進出更衣室。
2、進更衣室后，應(yīng)迅速在自己的更衣柜前更衣及裝扮儀容。
3、理衣完畢后應(yīng)仔細鎖好自己的更衣柜并管好鑰匙，如鑰匙遺失應(yīng)及時到綜合管理部（前臺）登記，辦理借用備用的'手續(xù)，半日內(nèi)配好后將備用鑰匙退還前臺，鑰匙費用自理。
4、更衣和裝扮儀容后應(yīng)迅速離開更衣室，不得在更衣室停留。
5、不得在更衣室、員工休息室及倉庫、制作臺場吃零食。
6、不得在員工更衣室內(nèi)閑聊、看書、報、雜志、不得佩帶隨身聽。
7、未經(jīng)登記不得私自占用更衣柜，不得擅自配用更衣柜鑰匙。
8、不得擅自調(diào)換更衣柜，遇特殊情況需調(diào)換衣柜時，須到綜合管理部（總臺）辦理登記后方可調(diào)換。
9、特殊情況如需進更衣室須經(jīng)主管批準。
更衣室管理制度 10
1、顧客就是“上帝”，顧客永遠是對的。每個員工都必須以更好地服務(wù)于顧客為根本出發(fā)點，不得與顧客爭吵，違者輕則扣當月獎金，重則辭退！
2、員工上班必須準時，凡上班者必須在簽到表上簽到。每天要提前15分鐘到場交班，遲到半個小時者按曠工一天處理。
3、當班者需佩戴工牌及穿工作服，上班時間必須精神飽滿，上班時間睡覺者按曠工一天處理。
4、值班時間不得做其他與工作無關(guān)的事情。手機必須調(diào)為震動或靜音，上班時間接私人電話不得超過5分鐘。
5、員工，特別是技術(shù)人員不得泄露公司網(wǎng)吧密碼、技術(shù)文件等資料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，馬上予以辭退，并賠償公司經(jīng)濟損失。情節(jié)嚴重者，交由相關(guān)執(zhí)法部門處理。
6、對待顧客必須禮貌，顧客提出問題要以最快速度解決。員工之間也必須講禮貌。
7、每人每月享有兩天假期。若要申請假期，必須提三天申請，特殊情況必須得到網(wǎng)吧主管或經(jīng)理允許，否則不予批準（未經(jīng)許可當曠工處理）。
8、員工在值班期間受傷，經(jīng)醫(yī)療單位認可后，可申請公傷假。
9、保管好網(wǎng)吧財物，網(wǎng)吧設(shè)備及物品未經(jīng)允許不得外帶；如有遺失，原價賠償；值班期間，若因員工失職導致網(wǎng)吧財物被盜，追究員工責任。
更衣室管理制度 11
一、更衣室實行一人一柜，由公司辦公室統(tǒng)一分配更衣柜并加貼姓名標簽，發(fā)放鑰匙；
二、分配給員工的更衣柜只供本人使用，不得私自調(diào)換衣柜或借他人使用；
三、員工應(yīng)自覺維持更衣室衛(wèi)生，嚴禁在更衣室內(nèi)亂貼亂畫，不得在更衣室內(nèi)晾曬衣物和堆放雜物，不得將任何物品置于柜外，一旦發(fā)現(xiàn)作垃圾予以處理；
四、愛護更衣室內(nèi)物品，故意損壞單個衣柜的，按衣柜整體價格賠償；損壞其它物品的'按價賠償；
五、貴重物品或錢物請員工自身攜帶，不得存放在更衣柜內(nèi)，如果私自存放貴重物品或錢物發(fā)生遺失，后果由員工個人負責；
六、不得在更衣柜內(nèi)存放法律規(guī)定的違禁物品或易燃易爆物品，一旦發(fā)現(xiàn)報公司領(lǐng)導，做出嚴肅處理，情節(jié)嚴重的移送法辦；
七、員工更衣結(jié)束后，須將柜子鎖上；
八、員工若將鑰匙丟失，應(yīng)向辦公室報告，配新鑰匙或換鎖根據(jù)實際情況由員工個人解決費用；
九、員工離職時須將衣柜空出、清潔干凈，并將鑰匙交回辦公室；
十、嚴禁在更衣室內(nèi)吸煙或就餐，嚴禁在更衣室內(nèi)休息或長時間逗留、聊天；
十一、一旦發(fā)現(xiàn)有偷竊行為，立即移送法辦；
十二、員工更衣室由公司辦公室負責管理。
更衣室管理制度 12
第一條目的
為規(guī)范更衣室的管理，營造和維護整潔、安全的.更衣環(huán)境，特制定本制度。
第二條范圍
適用于并按全體員工。
第三條更衣室的管理
1、更衣室由綜合部安排專人管理。
2、賓館更衣室的使用分為男、女更衣室，不得混用。
3、更衣室只允許賓館員工上下班時更衣，更衣室的開放時間為：上、下班及交接時間。未經(jīng)允許嚴禁當班人員在非規(guī)定時間內(nèi)駐留在更衣室休息。
4、員工不得在更衣室中休息、抽煙，應(yīng)愛護更衣室設(shè)施，不允許在室內(nèi)亂寫亂畫，張貼等。
5、員工更衣時不得隨意吐痰，亂丟紙屑雜物及其他食品。
6、更衣室內(nèi)除清掃用具及更衣用凳外，一律不準擺放其他物品、物件、工具等。
7、更衣室由保潔員每天清掃，保持更衣室內(nèi)清潔衛(wèi)生。
8、更衣室內(nèi)要注意安全防火，消防保衛(wèi)部門將其納入防火責任區(qū)，指定人員負責，配備消防器材。
第四條更衣柜的管理
1、員工衣物，鞋子等所有物品需放入更衣柜內(nèi)，不得擺放在外。
2、更衣柜內(nèi)只準擺放更換的衣服、鞋及工作服等勞動保護用品，不得擺放其它物品。
3、更衣柜每人一柜，一鎖、編號、登記姓名，由使用人負責使用保管，損壞酌情賠償，并負責柜內(nèi)外衛(wèi)生的清掃。
4、更衣柜破損需于當日上報綜合部（工程部門），以便修理，修理費用如自然損壞由賓館負責；如果是使用人自己損壞則自己承擔。
5、每位員工應(yīng)養(yǎng)成良好的節(jié)約意識與習慣，室內(nèi)無人時，請及時關(guān)閉電源。
6、更衣柜內(nèi)請勿擺放貴重物品及錢款，如有遺失責任自負。
7、不得在更衣柜內(nèi)存放違禁品或易燃易爆物品，否則賓館除做相應(yīng)處罰外，嚴重者將由公安機關(guān)處理。
8、部因工作需要有權(quán)要求員工打開更衣柜接受檢查，員工要積極予以配合。
第五條鑰匙的管理
1、更衣室鑰匙統(tǒng)一由綜合部專人保管，其他人員不得擁有和私配，若有物品遺失追究綜合部專人、私配人責任。
2、更衣柜內(nèi)要保持清潔，用后應(yīng)隨時鎖好。更衣柜鑰匙要妥善保管好，丟失自己負責配制。
3、員工離職時，須將更衣柜及鑰匙交于綜合部并由綜合部（人事行政部門主管）簽字認可，如有損壞將進行賠償。
更衣室管理制度 13
一、更衣室的管理
1、更衣室由后勤安排專人管理。
2、公司更衣室的使用分為男、女更衣室，不得混用。
3、更衣室只允許公司員工上下班時更衣和簡單洗擦用;更衣室的開放時間為：7點-8點15-16點23-0點
4、員工不得在更家室中休息、抽煙，應(yīng)愛護更衣室設(shè)施，不允許在室內(nèi)亂寫亂畫，張貼等。
5、員工更衣時不得隨意吐痰，亂丟紙屑物及其他食品。
6、更衣室內(nèi)除清掃用具及更衣用具外，一律不準擺放其他物品、物件、工具等。
7、更衣室由清潔工每天清掃，保持更衣室內(nèi)清潔衛(wèi)生。
8、更家室內(nèi)要注意安全防火，安全部將其納入防火責任區(qū)，指定人員負責，配備消防器材。
二、更衣柜的管理
1、員工衣物，鞋子等所有物品需放入更衣柜內(nèi)，不得擺放在外。
2、更衣柜內(nèi)只準擺放更換的`衣服、鞋及工作服等勞動保護用品，不得擺放其它物品。
3、更衣柜每人一格，一鎖、編號、登記姓名，由使用人負責使用保管，損壞酌情賠償，并負責格內(nèi)外衛(wèi)生的清掃。
4、衣柜破損需于當日上報后勤總務(wù)科，以便修理，修理費用如自然損壞由后勤負責;如果是使用人自己損壞則自己承擔。
5、安全部、公司、后勤因工作需要有權(quán)要求員工打開更衣柜接受檢查，員工要積極予以配合。
6、更衣柜內(nèi)請勿擺放貴重物品及大額錢款和有價證券，遺失責任自負。
三、鑰匙的管理
1、更衣室鑰匙統(tǒng)一更衣室管理員保管，其他人員不得擁有和私配，若有物品遺失追究管理員、私配人責任。
2、更衣柜內(nèi)要保持清潔，用后應(yīng)隨時鎖好。衣箱鑰匙要妥善保管好，丟失自己負責配制。
3、員工離職時，須將更衣柜及鑰匙交于更衣室管理員并由后勤主管簽字認可，如有損壞將進行賠償。
四、罰則
1、更衣柜的鑰匙丟失，須按原價賠償。
2、更衣柜的人為損壞需承擔相應(yīng)維修費，并處以50-100元的經(jīng)濟處罰。
3、員工違反更衣室或更衣柜物品擺放的規(guī)定將視情節(jié)的嚴重給予20-100元的經(jīng)濟處罰。
4、更衣室管理員工作不到位而導致的更衣室的臟、亂現(xiàn)象，將視情節(jié)嚴重給予50-100元的經(jīng)濟處罰。
5、凡屬各公司領(lǐng)導教育不嚴，在接到后勤總務(wù)多次反映的情況下未作改進及整改措施，將對公司領(lǐng)導給予50-200元的經(jīng)濟處罰。
更衣室管理制度 14
一、更衣室只允許公司員工上下班時更衣和簡單洗擦用。
二、更衣室內(nèi)除清掃用具及更衣用櫈外，一律不準擺放其他物品、物件、工具等。
三、更衣室內(nèi)不準喝茶、聊天、睡覺或中途時間隨便進出、洗擦等。
四、更衣箱按指定箱號一人一只，由員工個人使用，損壞酌情賠償，不得相互轉(zhuǎn)用或另作它用。
五、更衣箱內(nèi)只準擺放更換的衣服、鞋及工作服等勞動保護用品，不得擺放其它物品。
六、更衣箱內(nèi)請勿擺放貴重物品及大額錢款和有價證券，遺失責任自負。
七、更衣箱內(nèi)要保持清潔，用后應(yīng)隨時鎖好。衣箱鑰匙要妥然保管好，丟失自己負責配制。
八、更衣室鑰匙實行專人負責保管，其他人員不得擁有和私配，若有物品遺失追究私配人責任。
九、更衣室內(nèi)不亂丟果殼、紙屑，嚴禁小便。經(jīng)常進行打掃，保持清潔。隨手關(guān)水、關(guān)燈。
十、更衣室由車間負責管理。
更衣室管理制度 15
一、更衣室只允許公司員工上下班時更衣和簡單洗擦用。
二、更衣室內(nèi)除清掃用具及更衣用櫈外，一律不準擺放其他物品、物件、工具等。
三、更衣室內(nèi)不準喝茶、聊天、睡覺或中途時間隨便進出、洗擦等。
四、更衣箱按指定箱號一人一只，由員工個人使用，損壞酌情賠償，不得相互轉(zhuǎn)用或另作它用。
五、更衣箱內(nèi)只準擺放更換的衣服、鞋及工作服等勞動保護用品，不得擺放其它物品。
六、更衣箱內(nèi)請勿擺放貴重物品及大額錢款和有價證券，遺失責任自負。
七、更衣箱內(nèi)要保持清潔，用后應(yīng)隨時鎖好。衣箱鑰匙要妥然保管好，丟失自己負責配制。
八、更衣室鑰匙實行專人負責保管，其他人員不得擁有和私配，若有物品遺失追究私配人責任。
九、更衣室內(nèi)不亂丟果殼、紙屑，嚴禁小便。經(jīng)常進行打掃，保持清潔。隨手關(guān)水、關(guān)燈。
十、更衣室由車間負責管理。
更衣室管理制度 16
為了確保更衣室的安全管理，搞好更衣室內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，按編制實行部門樓層(班組)負責制，保安檢查監(jiān)督，實施一人一號管理，請全體員工自覺遵守以下管理規(guī)定：
一、開啟時間
早上8：00－10：30
中午14：00－16：30
晚上21：00－收市(預(yù)訂崗位：20：00)
二、有關(guān)規(guī)定
1、憑證進出：嚴禁非酒店員工進出更衣室，酒店員工進入更衣室憑工作證進出。沒有工作證者，保安有權(quán)不讓其進入。
2、貴重物品：酒店所有員工嚴禁將現(xiàn)金、手飾、手機等貴重物品放在柜內(nèi)，違者物品遺失酒店概不負責。
3、撬鎖開柜：A員工如因不慎鑰匙丟失或其它情況需要撬鎖的'，必須由保安陪同，當事人簽字，方可子執(zhí)行，違者一經(jīng)查實每次罰款20元。B嚴禁酒店員工私自撬他人柜子，酒店一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視作偷竊行為，將按酒店規(guī)定處理。
4、私占私用：更衣室實行一人一號制管理，嚴禁私自占用他人柜子，或空柜子，違者罰款20元。
5、鎖門上鎖：員工不鎖柜門者，保安一經(jīng)查實，給予當事人拾元罰款（注：物品丟失概不負責）。
6、衣柜保管：員工個人柜子應(yīng)妥善保管好，鉸鏈達扣損壞賠償10元，柜門損壞賠償30元，損壞他人柜子者，罰款30元。
7、衣柜被損：柜子被他人損壞者應(yīng)在第一時間向保安隊報告（注：不得超過12小時），否則一律賠償30元。
8、私自換柜：員工之間嚴禁私自更換更-衣柜或?qū)⒏?衣柜轉(zhuǎn)讓給別人使用，違者罰款當事人20元。
9、酒店物品：員工更-衣柜內(nèi)嚴禁存放酒店任何物品，公司酒店保安定期不定期檢查，一經(jīng)查實，給當事人100元罰款，情況嚴重作開除處理。
10、衣柜檢查：特殊情況下，公司酒店保安需要檢查更-衣柜，所有員工應(yīng)無條件配合，違者酒店給予一定的處罰，情節(jié)嚴重者作開除處理。
11、環(huán)境衛(wèi)生：員工物品應(yīng)整齊疊放在柜內(nèi)，嚴禁亂丟、亂扔垃圾及在更衣室內(nèi)吸煙，保安隊定時、不定時檢查，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)亂扔、亂放、吸煙以及將雜物放在柜頂上，將沒收當事人物品和罰款20元。
12、入職申請：新員工入職，需要更-衣柜者，必須由行政辦簽字證明，本人帶1寸照片1張，親自到保安隊辦理（注：入職3日內(nèi)辦理），違者給當事人10罰款。
13、職務(wù)調(diào)動：員工內(nèi)部調(diào)動崗位或調(diào)到公司或其它分店，部門負責人應(yīng)在當日內(nèi)以文字形式，報到保安隊，辦理相關(guān)手續(xù)。
14、員工離職：所有員工離職、辭退，應(yīng)到保安隊辦理交證手續(xù)（丟失損壞賠償5元）。
15、員工證：員工證丟失，應(yīng)在當日內(nèi)向部門負責人匯報，部門負責人以文字說明，當事人到保安隊辦理相應(yīng)手續(xù)（補辦者收取工本費5元）。
16、特殊情況：非開放時間或酒店員工有特殊情況，需要到更衣室，必須有部門經(jīng)理簽字證明，否則保安有權(quán)不讓其進入。
17、衣柜調(diào)配：公司發(fā)展儲備崗位人員，酒店更-衣柜嚴重不夠人使用時，各部門負責人應(yīng)妥善安排內(nèi)部調(diào)配，兩人合用，并向保安隊匯報，違者部門負責人罰款10元。以上規(guī)定，請全體員工自覺遵守，從發(fā)文之日起執(zhí)行。
更衣室管理制度 17
1、員工更衣柜經(jīng)酒店發(fā)放后,嚴禁私自調(diào)換,必要時酒店可要求員工合用更衣柜。
2、更衣柜鎖和鑰匙嚴禁私自更換,如有遺失需向酒店文員提出申請更換鎖和鑰匙,并賠付15元鎖鑰成本費,員工上班忘帶鑰匙,需向文員借用酒店備用鑰匙,應(yīng)先付15元押金,待及時歸還鑰匙后退還。,
3、每位酒店員工有責任保持更衣室的整潔,不要亂丟垃圾。
4、在更衣柜中不得放零食、飲料、貴重物品、現(xiàn)金及危險物品,如有違反就此而造成的.損失,由當事人自行負責。
5、員工所有衣物及鞋包等均應(yīng)放入更衣柜,柜外嚴禁放置任何物品,包括毛巾、雨具(可折疊后放入塑料袋中)。
6、每位員工均需隨時將自己所用的更衣柜上鎖,注意私人物品的安全,并隨身保管好自己更衣柜的鑰匙。
更衣室管理制度 18
1、更衣柜的鑰匙喪失，須按原價賠償。
2、更衣柜的人為損壞需承擔相應(yīng)維修費，并處以50-100元的.經(jīng)濟處分。
3、員工違背更衣室或更衣柜物品擺放的規(guī)定將視情節(jié)的嚴重給予20-100元的經(jīng)濟處分。
4、更衣室管理員工作不到位而導致的更衣室的臟、亂現(xiàn)象，將視情節(jié)嚴重給予50-100元的經(jīng)濟處分。
5、凡屬各公司指導教育不嚴，在接到后勤總務(wù)屢次反映的情況下未作改進及整改措施，將對公司指導給予50-200元的經(jīng)濟處分。
更衣室管理制度 19
1、更衣室是員工更衣的'場所，非酒店人員不得入內(nèi)；
2、員工在休假期間不得隨意進出更衣室；
3、員工不得在更衣室內(nèi)大聲喧嘩、吸焑、聊天、逗留、吃零食、打鬧、亂扔垃圾；
4、嚴禁員工在更衣室內(nèi)打牌、下棋、哄鬧、睡覺和玩變相賭博游戲；
5、員工不得在更衣室內(nèi)亂寫亂畫、張貼、污染墻壁等；
6、員工不得在更衣室內(nèi)洗衣服或晾曬衣服；
7、更衣室內(nèi)所有設(shè)施不得任意損壞，否則照價賠償；
8、更衣室內(nèi)嚴禁吸煙，員工如需吸煙，可在指定區(qū)域吸煙；
9、不得將桶、盆帶進更衣室，更不得將私人物品放在過道、走廊等地方；
10、嚴禁員工利用工作時間洗澡；
扁都口國際大酒店
扁都口國際大酒店
員工更衣柜管理制度
1、更衣柜的鑰匙一把由員工自行保管，另一把由行政人事部保管，若有遺失，員工須向行政人事部呈報，申請新鑰匙；
2、員工更衣柜將分別編號，分配給員工的更衣柜只供該名員工使用，不得轉(zhuǎn)讓、互相調(diào)換或占用他人更衣柜；
3、不得強行開啟更衣柜，嚴禁在更衣柜內(nèi)外打釘子和掛鉤；
4、員工應(yīng)經(jīng)常保持更衣柜清潔整齊，應(yīng)隨時緊鎖，更衣柜內(nèi)不允許存放食物、飲料、易燃易爆物品及任何酒店物品（酒店發(fā)給員工本人的制服及福利用品除外）；
5、更衣室柜外嚴禁放置任何物品，如有放置按垃圾處理；
6、更衣柜內(nèi)不能存放貴重物品，如有遺失，酒店概不負責；
7、酒店將隨時對員工更衣柜進行例行的安全檢查；
更衣室管理制度 20
一、更衣室管理制度
1. 更衣室使用定
（1）醫(yī)護人員進入更衣室前應(yīng)先將工作服、鞋子等放入個人儲物柜中。
（2）更衣室內(nèi)禁止吸煙、飲食、喧嘩等行為。
（3）更衣室內(nèi)禁止攜帶貴物品，如手機、錢包等應(yīng)放入個人儲物柜中。
（4）更衣室內(nèi)禁止私自更換他人衣物。
（5）更衣室內(nèi)應(yīng)保持整潔，垃應(yīng)放入指定位置。
2. 更衣室管理
（1）更衣室應(yīng)有專人負責管理，定期進行清潔和消。
（2）更衣室內(nèi)應(yīng)設(shè)有監(jiān)控設(shè)備，確保醫(yī)護人員財物全。
（3）更衣室內(nèi)應(yīng)設(shè)有應(yīng)急設(shè)備，如滅火器、急箱等。
（4）更衣室內(nèi)應(yīng)設(shè)置充足的座位和洗手池，滿足醫(yī)護人員的需求。
二、設(shè)設(shè)備
1. 儲物柜
（1）儲物柜數(shù)量應(yīng)足夠，每位醫(yī)護人員應(yīng)有一個專屬儲物柜。
（2）儲物柜應(yīng)具備防盜、防火、防潮等功能。
（3）儲物柜應(yīng)定期清潔和消。
2. 座椅
（1）座椅數(shù)量應(yīng)足夠，滿足醫(yī)護人員的.需求。
（2）座椅應(yīng)具備人體工學設(shè)計，保護醫(yī)護人員的身體健康。
（3）座椅應(yīng)定期清潔和消。
3. 洗手池
（1）洗手池數(shù)量應(yīng)足夠，滿足醫(yī)護人員的需求。
（2）洗手池應(yīng)具備自動感應(yīng)、消等功能。
（3）洗手池應(yīng)定期清潔和消ruq。
三、全衛(wèi)生
1. 消
（1）更衣室應(yīng)定期進行消，保證醫(yī)護人員的健康全。
（2）消應(yīng)采用專業(yè)消劑，嚴格按照消程進行操作。
（3）消后應(yīng)通風干燥，避免殘留消劑對醫(yī)護人員的影響。
2. 全
（1）更衣室應(yīng)設(shè)有防火設(shè)，如滅火器、煙霧報警器等。
（2）更衣室應(yīng)設(shè)有應(yīng)急設(shè)備，如急箱、AED等。
（3）更衣室應(yīng)定期進行全檢查，確保設(shè)設(shè)備的正常運行。
更衣室管理制度 21
1、更衣室要保持清潔、衛(wèi)生、地面整潔門窗明亮;
2、更衣室墻壁上不得懸掛任何物品;
3、暖氣片上不得堆放物品雜物等;
4、更衣室內(nèi)除清掃用具及更衣柜、更衣用櫈外,一律不準擺放其他物品、物件、工具等;
5、室內(nèi)各種設(shè)施保持完好,不得損壞;
6、人員調(diào)動時需檢查所用更衣設(shè)施是否損壞,鑰匙及時上交車間;
7、上班期間更衣室上鎖,嚴禁在更衣室逗留;衣物鞋襪必須放在更衣柜內(nèi),不得掛在更衣柜門上或柜頂上,否則發(fā)現(xiàn)值日人員直接清理掉,為了避免不必要的損失請不得將自己的物品放在衣櫥外的.其他地方,如有貴重物品遺失后果自負;
8、更衣室內(nèi)嚴禁長明燈,做到人走燈滅;
9、室內(nèi)衛(wèi)生及時打掃,各班組按照值日表安排人員值日;
10、不得在更衣柜內(nèi)存放違禁品或易燃易爆物品,否則除做相應(yīng)處罰外,嚴重者將由公安機關(guān)處理;
11、衣柜破損需于當日上報車間,以便修理,修理費用如自然損壞由公司負責;如是使用人自己損壞則自己承擔;
12、更衣室內(nèi)不做任何違背規(guī)定的事項。
更衣室管理制度 22
1、更衣柜的鑰匙一把由員工自行保管，另一把由行政人事部保管，若有遺失，員工須向行政人事部呈報，申請新鑰匙；
2、員工更衣柜將分別編號，分配給員工的更衣柜只供該名員工使用，不得轉(zhuǎn)讓、互相調(diào)換或占用他人更衣柜；
3、不得強行開啟更衣柜，嚴禁在更衣柜內(nèi)外打釘子和掛鉤；
4、員工應(yīng)經(jīng)常保持更衣柜清潔整齊，應(yīng)隨時緊鎖，更衣柜內(nèi)不允許存放食物、飲料、易燃易爆物品及任何酒店物品（酒店發(fā)給員工本人的`制服及福利用品除外）；
5、更衣室柜外嚴禁放置任何物品，如有放置按垃圾處理；
6、更衣柜內(nèi)不能存放貴重物品，如有遺失，酒店概不負責；
7、酒店將隨時對員工更衣柜進行例行的安全檢查；
更衣室管理制度 23
一、公司為員工配備更衣柜，不得私自調(diào)換更衣柜；
二、更衣柜內(nèi)嚴禁存放違禁品、易燃 易爆品；禁止在柜內(nèi)存放個人的現(xiàn)金及貴重物品；
三、更衣室門鎖鑰匙存放在辦公室，員工在更衣時間由領(lǐng)班領(lǐng)取和送還，非更衣時間員工嚴禁進入更衣室；
四、使用后應(yīng)鎖好更衣柜，妥善保管鑰匙，如有遺失應(yīng)立即報到安保部備案，對衣柜丟失的財物，公司概不賠償；
五、衣柜破損需于當日報部門文員，以便修理，修理費用由更衣柜使用人自己承擔；
六、員工不得將公司制服穿回家，如需清潔應(yīng)使用提包帶離公司，清洗后應(yīng)帶回公司更衣柜存放；
七、保持更衣處清潔衛(wèi)生，員工更衣時不得隨意吐痰，亂丟紙屑雜物；
八、部門因工作需要有權(quán)要求隊員打開更衣柜接受檢查，員工要積極予以配合；
九、員工離職時，須將更衣柜交于領(lǐng)班并由領(lǐng)班簽字認可，如有損壞將按規(guī)定扣除保證金；
更衣室管理制度 24
第一條 更衣室的管理
1、更衣室由行政部人力資源部后勤處安排專人進行日常管理工作。
2、酒店更衣室的使用分為男、女更衣室，禁止混用，男員工禁止進入女更衣室，女員工禁止進入男更衣室。
3、員工不得在更衣室中逗留、休息、抽煙、吃東西，不得亂寫、亂畫、亂張貼等。
4、員工不得隨地吐痰，亂丟紙屑雜物及其他食品。
5、更衣室內(nèi)除酒店統(tǒng)一配置的配套設(shè)施外，一律不準擺放其他物品、物件、工具等。
6、更衣室由專人每天進行衛(wèi)生清掃，請全體員工保持更衣室內(nèi)外清潔衛(wèi)生。
7、各部門員工須服從管理員的統(tǒng)一安排和日常管理工作。
8、愛護公物，不得任意損壞，違者照價賠償。
第二條 更衣柜的管理
1、更衣柜由行政部統(tǒng)一分配發(fā)放鑰匙，實行專人專柜，如有損壞照價賠償。
2、分配給員工的更衣柜只供本人使用，不得私自轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓他人或私配鑰匙，并負責柜內(nèi)外清潔衛(wèi)生。
3、如將更衣柜鑰匙丟失，須及時上報行政部申請配鑰匙，并繳納一定的費用，嚴禁私自撬開更衣柜，違者按《酒店質(zhì)量管理獎、懲條例》給予處罰。
4、員工如遇更衣柜鎖損壞，須及時上報行政部，由行政部統(tǒng)一更換更衣柜鎖。
5、管理員須在安全部人員、酒店授權(quán)人員三方同時在場的情況下進行開柜檢查。
6、更衣柜頂部不準放置任何物品，個人貴重物品、現(xiàn)金和證件等，隨身攜帶妥善保管，如有遺失，責任自負。
7、更衣柜內(nèi)不得存放違禁品及易燃 易爆品，否則酒店除予以相應(yīng)的處罰外，交由司法部門處理。
第三條 鑰匙的管理
1、更衣室鑰匙由行政部統(tǒng)一保管，其他人員不得私配。
2、員工辦理離職時，須將更衣柜鑰匙交于宿舍管理員處簽收，如有損壞照價賠償。
第四條 浴室的`管理
1、愛護浴室設(shè)備設(shè)施，如有損壞，照價賠償。
2、不得在浴室內(nèi)打鬧或做其他妨礙秩序的事情。
3、嚴禁在浴室內(nèi)洗滌私人衣物及工裝等。
4、愛護浴室內(nèi)的衛(wèi)生，不得有破壞浴室衛(wèi)生的行為。
5、浴室只限本酒店員工使用，非酒店人員禁止入內(nèi)。
以上規(guī)定從二〇一二年八月十日起執(zhí)行，請全體員工共同遵守。如有違反，酒店將根據(jù)《酒店酒店質(zhì)量管理獎、懲條例》給予相應(yīng)處罰。
更衣室管理制度 25
1、更衣室是員工更衣的場所，非酒店人員不得入內(nèi)；
2、員工在休假期間不得隨意進出更衣室；
3、員工不得在更衣室內(nèi)大聲喧嘩、吸焑、聊天、逗留、吃零食、打鬧、亂扔垃圾；
4、嚴禁員工在更衣室內(nèi)打牌、下棋、哄鬧、睡覺和玩變相賭博游戲；
5、員工不得在更衣室內(nèi)亂寫亂畫、張貼、污染墻壁等；
6、員工不得在更衣室內(nèi)洗衣服或晾曬衣服；
7、更衣室內(nèi)所有設(shè)施不得任意損壞，否則照價賠償；
8、更衣室內(nèi)嚴禁吸煙，員工如需吸煙，可在指定區(qū)域吸煙；
9、不得將桶、盆帶進更衣室，更不得將私人物品放在過道、走廊等地方；
10、嚴禁員工利用工作時間洗澡；
更衣室管理制度 26
第一條 目的
為規(guī)范更衣室的管理，營造和維護整潔、安全的更衣環(huán)境，特制定本制度。
第二條 范圍
適用于全體員工。
第三條 更衣室的管理
1、更衣室由公司行政科統(tǒng)一管理。
2、更衣室只允許員工上下班時更衣，更衣室的開放時間：上、下班及交接時間。未經(jīng)允許嚴禁當班人員在非規(guī)定時間內(nèi)駐留在更衣室休息。
3、員工不得在更衣室休息、抽煙，應(yīng)愛護更衣室設(shè)施，不允許在更衣室內(nèi)亂貼亂畫，張貼等。
4、員工應(yīng)自覺維持更衣室衛(wèi)生，不得涼曬衣服及堆砌雜物，必須保持衣柜清潔與整齊，嚴禁吐痰或亂扔廢棄物。
5、更衣室內(nèi)除規(guī)定擺放物品及更衣柜外，一律不準擺放其他物品、物件、工具等。
7、更衣室由衛(wèi)生員每天清掃，保持更衣室內(nèi)清潔衛(wèi)生。
第四條 更衣柜的管理
1、更衣柜實行一人一柜，由行政科統(tǒng)一分配，粘貼標識，發(fā)放鑰匙。
2、分配給員工的更衣柜只供本人使用，不得私自更換衣柜或更換衣柜鑰匙，不得破壞或去除更衣柜上的`標識。
3、員工衣物，鞋子等物品需放入更衣柜內(nèi)，不得將與更衣無關(guān)的物品放入
更衣柜，不得將衣物掛(擺)于柜外，違者將予以沒收并作相應(yīng)的經(jīng)濟處罰；
4、更衣柜內(nèi)不得存放貴重物品及錢款，如有遺失責任自負。
5、不得在更衣柜內(nèi)存放違禁品或易燃易爆物品，否則公司做相應(yīng)的處罰外，將交由公安機關(guān)處理。
6、嚴禁在更衣柜外釘釘子或掛鉤等物，否則將被視為故意損壞更衣柜；員工除作相應(yīng)的賠償外還將受到紀律處罰。
7、更衣柜破損需于當日上報工程部，以便修理，修理費用如自然損壞由公司負責；如果是使用人自己損壞則自己承擔。
8、員工離職一周內(nèi)必須清理干凈更衣柜，并將鑰匙交回行政科簽字認可，如有損壞將進行賠償，規(guī)定時間不辦理更衣柜退還手續(xù)，公司有權(quán)對其進行清理，由此造成的損失，由本人承擔。
9、公司因工作需要有權(quán)根據(jù)公安部門要求員工打開更衣柜接受檢查，員工要積極予以配合。
10、若有第8種或第9種情況出現(xiàn)，而更衣柜使用人員不在現(xiàn)場時，可由行政科和員工所在部門主管同時打開更衣柜。
第五條 鑰匙的管理
1、更衣室鑰匙統(tǒng)一由行政科保管，除本人外其他人員不得擁有和私配，若有物品遺失追究私配人責任。
2、更衣柜內(nèi)要保持清潔，用后應(yīng)及時鎖好。衣箱鑰匙要妥善保管好，若將鑰匙丟失，應(yīng)申配新鎖，并交納配鎖費用。
3、員工不允許隨意開起他人的更衣柜，造成他人物品遺失按價賠償，嚴重者移交公安機關(guān)。
第六條 罰則
1、更衣柜的鑰匙丟失，須按原價賠償。
2、員工衣物，鞋不能按規(guī)定擺放，發(fā)現(xiàn)一次罰相關(guān)人員5-10元。
3、更衣柜的人為損壞需承擔相應(yīng)的維修費，并處以50-100元經(jīng)濟處罰。
4、未經(jīng)允許私自開起他人的更衣柜罰款50-100元。
5、員工違反更衣室或更衣柜物品擺放規(guī)定將視情節(jié)嚴重給予50-100元經(jīng)濟處罰。
第七條 本制度自頒發(fā)之日起開始執(zhí)行。經(jīng)濟處罰。
更衣室管理制度 27
1、為方便員工更衣和個人物品管理，員工更衣柜由公司統(tǒng)一配發(fā)、定人使用。
2、員工初次申請使用更衣柜應(yīng)由其部門主管向辦公室提出申請、辦公室（倉庫）登記、財務(wù)扣除20元押金，由辦公室統(tǒng)一發(fā)放更衣柜鎖和鑰匙。
3、員工領(lǐng)取更衣柜鑰匙后應(yīng)妥善保管，不得私自撬鎖換鎖、不得私自配鑰匙；不得私自轉(zhuǎn)借給其他員工使用。
4、員工更衣歸柜內(nèi)不得存放危險品、易燃易爆及與工作不相關(guān)的物品；辦公人員定期檢查更衣柜。
5、員工更衣柜鎖損壞或鑰匙丟失，應(yīng)及時報告，由辦公室安排維修或配發(fā)鑰匙，相關(guān)費用由更衣柜使用員工負責賠償。
6、員工更衣柜衛(wèi)生、整理，由使用者負責，時刻保持干凈衛(wèi)生。
7員工辭職或因故調(diào)離時應(yīng)將更衣柜和鑰匙交回辦公室，缺失或損壞者按有關(guān)規(guī)定賠償；無故不交回者將不予辦理相關(guān)離職手續(xù)。
更衣室管理制度 28
1、員工更衣室清掃衛(wèi)生由裝配試驗員和裝配檢查員負責清掃。
2、每天早會后由班組長指派班組人員對更衣室進行清掃。
3、清掃地面灰塵、更衣箱上面雜物、窗臺等。
4、每天負責檢查更衣室照明燈是否關(guān)閉，保持良好的節(jié)電習慣。
5、每年1、3、5、7、9、11月份，男女更衣室衛(wèi)生歸裝配試驗班組負責清掃。
6、每年2、4、6、8、10、12月份，男女更衣室衛(wèi)生歸裝配檢查班組負責清掃。
7、必須嚴格執(zhí)行每月輪流清掃規(guī)定，任何人不得拒絕，變相逃避不參加清掃工作。
8、不定期檢查更衣室，如發(fā)現(xiàn)清理不徹底，對該值日清掃班組進行處罰。
9、在公司檢查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題或照明燈沒有關(guān)閉被公司罰款，由該負責清掃班組全部承擔。
10、負責衛(wèi)生值班的班組，每天下班后主動檢查（男女更衣室）門窗是否關(guān)好。
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